服装设计岗位职责

时间：2023-03-30 13:51:03 岗位职责我要投稿

服装设计岗位职责15篇

　　在当今社会生活中，各种岗位职责频频出现，制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。一般岗位职责是怎么制定的呢？以下是小编精心整理的服装设计岗位职责，欢迎大家分享。

服装设计岗位职责15篇

服装设计岗位职责1

　　1、准确把握市场流行信息和国际时装潮流，具有较强的直觉、敏感能力和规划能力；

　　2、提供产品设计明确的`市场定位，流行风格，搭配方案及面料、色彩、款式卖点等相关说明资料；

　　3、结合品牌定位人群特性提出产品创意，制定产品年、季策划方案，并提出相关市场传播建议；

　　4、能根据市场走向和客户需求、产品结构等提出设计策划方案，并能够根据设计方案和设计构想，完成产品创意、设计工作；

　　5、负责对本部门下属培训，协调下属工作，充分调动团队的创意能力及创意效率；

　　6、考核部门内部员工的业绩、态度和潜力；

　　7、部门财务预算制定、控制以及完善激励考核制度。

服装设计岗位职责2

　　工作职责：

　　1、负责服装图片的收集、挑选、分类、勾图及上传工作。

　　2、负责收集流行趋势信息。

　　3、负责协助设计师完成款式图设计。能力优秀者可独立完成单品设计。

　　4、负责面辅料的跟进。熟悉面料市场的采购

　　5、上级交付的其他临时性工作。

　　岗位要求：

　　1、大专或以上学历，服装设计、艺术设计或绘画类专业。

　　2、熟练操作photoshop、coreldraw等软件。

　　3、对流行资讯感兴趣，立志往时尚行业发展。

　　4、对时尚有敏锐的触感，拥有创新能力，审美能力强。

　　5、色彩感觉好，有较强的'手绘功底和绘图技能。

　　6、拥有强烈的责任心，具有良好的沟通能力和团队精神。

服装设计岗位职责3

　　1、了解公司品牌风格，把握品牌方向，协助总监控制设计进度，定期讨论开发方向及进度；

　　2、参与完成每季的`设计企划，商品企划，提供建议与支持；

　　3、根据产品结构要求，结合流行趋势，确认具体产品设计过程及效果；

　　4、内外资源协调、整合，部门内设计、技术研发问题沟通、决策，提高团队工作能力；

　　5、系统全面的掌握服装工艺版型，制定版型标准化，工作流程化；

　　6、负责审核确认工厂大货样衣，在规定时间内审核确认正确、完整的款式资料提供给各部门；

　　7、了解市场趋势，讨论参与分析调研报告，关注商品销售情况，及时调整；

　　8、在针织类服装设计方面有丰富经验；

服装设计岗位职责4

　　1、结合品牌定位及竞争对手，制定及实施月度买货计划，控制货品结构、款式挑选、产品搭配、尺码配比、买货数量、零售定价等;

　　2、根据品牌需求，采购当季热销款式，并制定产品上市计划与波段;

　　3、分析目标人群消费习惯、调研竞品、收集竞品各类资料(产品/页面等)、了解目标人群的.穿衣习惯和需求;

　　4、严格控制产品的采购成本;

　　5、跟进整个产品的进度。

服装设计岗位职责5

　　岗位职责：

　　1、纱线、款式企划，款式绘图；

　　2、跟踪样板，以及样板的`修改和确定，审核样板资料；

　　3、辅料配料的确定，定样的沟通，确认主产纱的颜色；

　　4、色码的确认工作以及拍照及其他针织设计工作。

　　任职要求：

　　1、服装（针织）设计专科及以上学历。从事服装设计工作1年以上工作经验；

　　2、可直接与工厂交流工艺，略懂生产流程，最好有在专业针织供应商从业经验，了解纱线及生产成本，熟练工艺细节；

　　3、熟练操作设计绘图软件；

　　4、敬业敬岗，工作调理性强，严谨细致，执行力强；

　　5、对时尚产业非常敏感。

服装设计岗位职责6

　　1、组织下属人员了解服装流行趋势、流行色彩、以及调查研究竞争品牌的产品特点、为设计开发本品牌当季产品、做好充足的准备；

　　2、通过前期的'调研分析等准备活动、结合自我品牌特点、组织部门人员设计开发当季产品、为市场提高适销对路的服装产品；

　　3、服装设计开发过程中、组织部门人员保持与开发部门及时沟通、对样衣开发进行指导、如有需要对设计进行适当修改；

　　4、根据公司要求的订货会召开日期、形式、组织部门人员参加订货会、走秀展示最新样品等；

　　5、根据公司与本部门的相关制度、负责下属工作团队的优化、激励；

　　6、负责上级领导交办的其他工作。

服装设计岗位职责7

　　职位描述

　　1、年龄：25—35岁，男女不限。

　　2、服装设计专业、美术、平面设计等相关专业，大学专科及以上学历。

　　3、五年以上外贸服装公司设计助理的工作经验。

　　4、具有扎实的电脑平面设计和手绘能力，熟练使用illustrator，photoshop，coral draw。

　　5、对服装工艺和面料具有一定的`了解。

　　6、可独立完成品牌系列的设计，开发，工艺单制作等工作。

　　7、具有较强的沟通能力和执行力，吃苦耐劳，热爱本职工作，有自我创新意思。

　　8、具有一定的英语说写能力。

服装设计岗位职责8

　　1、根据公司的风格定位，以及对市场需求的分析预测，确定阶段性的设计企划方案。

　　2、准确把控公司的服装风格，整合全盘产品，主导选款、审版、下单等一系列开发流程。

　　3、根据设计部门工作的整体进度安排，跟踪样品的制作与生产，带领团队达成新款开发。

　　4、定期开展市场的.调研分析工作，不定期走访国内外市场和行业展会，多途径搜集最新流行趋势，充分了解市场动态。

　　5、审核设计部门的费用预算，合理规划成本支出。

　　6、合理配置部门人员。引领和培养下属，建立人才梯队，使绩效考核制度得到有效执行。

服装设计岗位职责9

　　1、组织部门开展市场调研工作，分析服装设计潮流和流行趋势，包括面料、图案，轮廓、工艺、版型、颜色；

　　2、负责制定品牌产品企划方案，准确把握整体品牌的'产品设计风格；

　　3、根据品牌定位和风格，开发每季度新产品，统筹货品的设计样板开发及下单；

　　4、负责审核设计部门产品设计方案及图稿，最终确定设计图样；

　　5、负责协调版房和设计部在版型开发过程中的问题。

服装设计岗位职责10

　　1、熟悉成熟高端品牌女装全季节产品开发;

　　2、了解市场流行信息和女装潮流，通过各种媒体和现场发布会收集流行资讯：包括时装发布会、服装流行主题、服装流行色等;

　　3、针对地区域，商场调查，目标品牌调查;

　　4、联系面料商，参加面料展会，收集流行面料色卡;

　　5、结合市场调查结果和流行资讯，与设计总监共同确定产品开发主题和开发计划;

　　6、调整并明确设计思路，绘制服装款式图并确定面辅料，接受设计总监的总控和建议;

　　7、与版型师沟通设计意图，控制样衣版型式样和进度;

　　8、协调版师和样衣工的工作，控制样衣的工艺方法和质量;

　　9、样衣成后，参与调整样衣版型，修改样衣上不理想的工艺方法;

　　10、整盘服装的调整期间，初审会和内审会听取总经理等人的，共同确定调整方向;

　　11、参与服装产品订货会，听取各区域市场人员和代理商的意见，为下次的`产品开发做准备。

　　12、完成上级领导安排的其他工作事项。

服装设计岗位职责11

　　岗位职责：

　　1、负责服装开发打样过程的相关助理事务。如：配里布、调面料、登记信息、整理文档等。

　　2、负责每个生产订单的协助跟进工作，生产进度及时汇报。

　　3、配合设计师整理与统计各种采购单据及报表。

　　4、完成领导安排的其他相关工作。

　　5、工作空余时可以自行设计服装、被选中的`款式可以投入生产。

　　任职要求：

　　1、能吃苦耐劳、有责任心，具有较强的团队协作精神。

　　2、熟悉面辅料市场

　　3、对服装有浓厚兴趣、对美感有追求及有独特见解。

　　4、优秀应届毕业生亦可。

服装设计岗位职责12

　　职责：

　　1、注重市场调查，根据公司品牌的商品定位，结合市场行动态及流行趋势，制定开发方案；

　　2、了解服装面料性能、风格、特色及价格，注重色泽、手感和光泽感，及时把握市场流行信息、面辅料等趋势信息，结合流行趋势并配合公司产品计划进行产品开发，选定适时合理的款式定位；

　　3、协助团队产品开发，与纸样师沟通制作工艺，完成每一季度新品样衣的制作，跟进产品开发的'进度和质量；

　　4、跟踪货品的销售状况，在销售中发现问题、分析情况，提升开发质量；

　　5、根据公司要求负责项目有关服装方面的设计与制作；

　　6、公司品牌宣传推广需要写相应文章及服装搭配，有一定文字功底，有时尚触觉者优先；

　　7，敬业爱岗，思维敏捷悟性高，能很好辅助设计师配料，做好样品开发的跟进；

　　8，能承受较强的工作压力，做事认真负责，为人正直诚实，易沟通，能接受他人关于工作的意见。

　　任职要求：

　　1、服装设计、平面设计等相关专业，大学大专及以上学历；

　　2、熟练使用Photoshop、Ai、illustrator corelDraw等画图软件；

　　3、2年以上相关工作经验；

　　4、具有扎实的美术基础、色彩控制能力强；

　　5、积极肯干，吃苦耐劳；

服装设计岗位职责13

　　岗位职责：

　　1、配合设计师完成配料等样衣制作需要。

　　2、配合版房完成跟版过程解决版房随时的辅料需求。

　　3、协助设计师完成不同系列的开发设计（牛仔、梭织类）。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，艺术设计相关专业毕业，对美感有追求及有独特见解。

　　2、对服装有浓厚兴趣，敬业、有较强的责任感，认同并能快速融入公司文化和团队。

　　3、我司将会提供融洽的.工作环境，广阔的学习、晋升平台！

服装设计岗位职责14

　　1、辅助设计师完成波段的设计图稿及细节制作：款式素材、面料选择、产品的搭配组合、辅料配线、样衣修改调整等；

　　2、负责设计图稿、文档的整理分类保存工作；确保服装设计开发相关资料的`完备性；

　　3、辅助设计师进行市场调研，对流行趋势、竞品、面辅料、相关咨讯等的搜集分析工作；

　　4、完成设计师安排的其他工作。

服装设计岗位职责15

　　职责：

　　1、对时装流行趋势了解，善于创新，能较好的把最新流行元素与市场畅销款巧妙的结合。

　　2、负责协助买手补充开发，爆款延续开发；

　　3、确定款式设计图稿，选择面辅料、配饰，跟踪审核制版、工艺、样衣的'进度；

　　4、做好产品上市后市场分析，并进行合理化的款式开发调整。

　　任职要求：

　　1、服装设计，全日制大专以上学历，3年以上快时尚女装设计经验；

　　2、具有敏锐的市场分析和品牌定位能力，能把握市场信息和流行趋势；

　　3、有较强的设计与手绘稿能力，熟悉使用相关设计软件；；

　　4、对服装工艺、结构、面料有较深认识，能独立主导产品设计、开发工作；

　　5、有创新意识，能独立负责整组服装新品开发；

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