药剂师自我评价

时间:2023-09-21 07:27:11 自我评价 我要投稿
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药剂师自我评价

  在日常学习、工作或生活中,我们很多时候都要用到自我评价,自我评价对个人的自我发展有着特殊的意义。那要怎么写好自我评价呢?下面是小编帮大家整理的药剂师自我评价,仅供参考,希望能够帮助到大家。

药剂师自我评价

  药剂师自我评价 篇1

  本人有丰富的专业知识和扎实的动手技巧的技术型人才。具有在三级甲等医院实习半年的经历,还有半年多的药房工作经验。所得成绩优;担任学院学生会学习部部长,班级团职书,具有与同学和老师的沟通和组织能力,所以能把这种沟通能力发挥到我与病人之间;性格外向,乐于助人,具有给人带来好心情的能力;能流利的运用中文和英语交流。

  本人性格踏实肯干,工作认真,责任心极强,做事条理性强,善于学习,适应性强,乐于与人合作,平时喜爱读书、音乐、摄影等;英语的听、说、读、写能力达到四级水平;喜欢参加社交活动,和人相处愉快,有一定的人缘;能够熟练的运用office各种功能进行高效的'办公室日常工作;对工作认真、负责一丝不苟、且具有很强的责任心和进取心;对自己所学的专业知识有着全面的学习和掌握,能够很好的掌握专业的技能,并积极的参加学校组织的实践活动,积累了一定的实践经验。

  本人有六年的采购经验;六年的招投标经验;两年的gsp管理经验。熟悉品种的灵活操作;熟悉各种单据的处理;熟悉招商。善于各种业务数据分析,善用各种资源,如国家药监网、省医药采购平台、省物价网等等。

  本人工作时认真仔细,休息时热情开朗,喜爱交友。喜欢在工作和生活中学习各种各样或自己不会的事物。性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚。工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳;喜欢思考,虚心与人交流,以取长补短。有较强的组织能力、实际动手能力和团体协作精神,能迅速的适应各种环境,并融合其中,社会责任感强,踏实肯干,主动争取锻炼机会。

  药剂师自我评价 篇2

  本人从事药房工作多年,积累了一定的工作经验。熟悉常用药物,了解药房运作程序和管理,熟悉GSP程序。在工作方面认真负责,有良好的沟通能力和团队协作精神。

  本人刻苦耐劳,有极强的上进心和责任心,专业知识扎实,绝对服从上级领导的安排,因为本人曾经在医院药店都工作过,基本熟识工作流程,哪怕有更多的需要学习,我相信自己对这工作没问题,请各单位给予我一个机会,有你们的肯定我将做得更好。本人志愿到广州东莞等地工作,本人是应届毕业生,但是曾在韶关市中医院实习过,已经有几个月经验,对医院流程,医生处方基本熟识,基本胜任医院药房工作。

  有丰富的专业知识和扎实的动手技巧的技术型人才。具有在三级甲等医院实习半年和在医学门诊部半年多的经历,所得成绩优;担任学院学生会学习部部长,班级团职书,具有与同学和老师的沟通和组织能力,所以能把这种沟通能力发挥到我与病人之间;性格外向,乐于助人,具有给人带来好心情的能力。

  工作积极认真,吃苦耐劳,有团队合作,爱岗敬业精神,有较强的.承受工作压力,能按时完成销售目标,善于把握顾客的消费心理;熟悉药物的配伍禁忌,掌握临床常见病多发病的常用药物调剂,药物的维护保养,药物的进货价和零售价;有多种保健品及OTC药品的促销经验;能胜任一般护理工作,肌注及静脉等

  药剂师自我评价 篇3

  近年来,在少数药剂人员出现的重医术医技、轻医德医风、服务意识淡薄、甚至收“红包”和要回扣的不良现象,一定程度上损害了“医生”的形象,也加重了人民群众“看病难”问题解决的难度。要解决这个问题,加强对药剂人员的思想政治工作,进行以人道主义为主要内容的职业道德教育是必不可少的。同时,还要从市场经济的实际环境出发,以人为本,优化对药剂人员的激励机制。

  药剂人员的激励机制,是医院管理者根据管理目标的需要,设计一定的奖励措施,控制和引导药剂人员的'行为朝着某一方向前进的制度和过程。它具有极强的导向性。奖励什么?怎样奖励?谁来决定这种奖励?单从医院的局部利益着眼,还是在考虑医院利益的同时更注重解决“看病难”、“看病贵”的社会需要?其答案是不一样的。纵观目前相当一部分医院的激励机制,考虑前者居多而考虑后者甚少。

  诚然,医院的基本职责和业务工作就是救死扶伤,为人治病,靠医技低劣的“庸医”是办不好医院的;医院的发展也要靠取得经济效益,长期亏损的医院将无法生存。因此,激励药剂人员刻苦钻研业务,提高医技水平,合理合法增加经济效益是完全必要的。事实上,这在目前各医院的激励机制中普遍得到了重视,还作了相应的量化。我们提倡的“优化”,并不是要去掉这些激励内容,而是要增加医德、医风方面的内容,提高其在激励机员工的监督,更要有社会公众监督与媒体的舆论监督。

  有目的、有计划、有组织地形成医德医风宣传和舆论监督氛围,表扬先进,批评不良行为,在导向上起着重要、积极的作用。医院领导人要及时发掘药剂人员中的好人好事,在媒体上进行报道。对于媒体的批评,只要事实存在,就要持欢迎的态度,积极配合整改,并将其作为考评制度实施的一个重要依据,以保证医院的生存发展与和谐医患关系的建立。

  药剂师自我评价 篇4

  您好! 我叫苏雯杰,今年28岁,性格活泼,开朗自信,是一个不轻易服输的人。带着十分的真诚,怀着执着希望来参加贵单位的招聘,贵公司实力雄厚,重视人才,一直是我向往的地方。希望我的到来能给您带来惊喜,给我带来希望。

  在校期间曾担任班长及学习委员,学习成绩优秀,并且每年都被学校凭为三好学生。毕业后曾在三九医药公司仓库实习过半年,对医药保健类的配送工作有所了解,而后开始步入社会正式参加了工作,我的'第一份工作是在三禾集团旗下的医药公司担任业务员,在一年工作时间里也学到了不少东西,后因放不下自己的专业,而又转投了无锡是传染病医院,在传染病医院工作的四年里,我不断的学习充实自己,不仅把大专的学业给攻读完了,而且还负责发放,登记传染病医院肺结合门诊政府免费药的重要工作,使我很有收获。当然目前我还是希望能从事医药类的各方面工作,把自己多年积累的这些经验都运用到将来的工作中去!不断完善,突破自己,这就是我最终的目标!

  现在,我想换一份工作,为自己的人生重添一份色彩。我希望凭才智和自信脱颖而出,加入你们这群充满活力和挑战力的精英之中,为您的企业创造财富。古人云“世有伯乐然后有千里马,千里马常有而伯乐不常有”,相信您就是我的伯乐,希望您能给我一个实现理想的新舞台,我会用我一如既往的热忱严谨对待自己的工作,以更好的工作表现为您的企业作出贡献,实现新的人生价值!

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