人事行政部安全生产目标责任书

时间:2022-08-01 04:02:26 责任书 我要投稿
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人事行政部安全生产目标责任书

  在当下社会,责任书在生活中的使用越来越广泛,签订责任书有助于落实责任。拟定责任书需要注意哪些问题呢?以下是小编为大家收集的人事行政部安全生产目标责任书,仅供参考,大家一起来看看吧。

人事行政部安全生产目标责任书

  人事行政部安全生产目标责任书1

  一、安全生产职责:

  1、认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作。

  2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。

  3、财务部要做好财务帐簿、保险柜的管理工作,做好防火、防盗、防破坏工作,积极协助其它部门做好安全生产工作。

  4、严格执行已制定的《安全投入保障制度》,确定安全费用提取标准,专项用于安全生产,保证资金到位。

  二、目标:

  1、事故发生率为零。

  2、万元产值能源消耗近三年降低1%。

  3、重大危险源按要求辨识率100%。

  三、奖惩办法:

  1、年内公司将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,公司视情节给予处罚。

  2、自觉履行法定义务,完成年度目标;本部门未发生安全事故;无重大安全隐患,一般隐患整改及时;可评为消防安全工作先进集体。

  3、对未达标的部门及发生安全事故的部门和个人,实行一票否决,公司给予取消其评比先进的资格。

  4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,公司将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。

  5、因管理不力致使区域内存在的'重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

  责任部门签字:日期:

  总经理签字:日期:

  人事行政部安全生产目标责任书2

  为了生产安全化,增强各部门安全生产的主动性和自觉性,消除和控制生产系统中的各种有害与危险因素,防止各类安全生产事故的发生,创造安全舒适的劳动条件,保护从业人员在生产工作过程中的安全与健康,为确保此工作取得实效,公司现与各单位从业人员签定安全生产规范化管理工作目标责任书。

  一、责任目标

  依谁主管,谁负责原则,实行一岗双责制,消除生产中的各类危险因素,避免职业性工伤事故的发生,实现安全生产规范化。

  二、责任要求和范围

  1、贯彻、执行安全生产法律、法规、制度和标准,协助总经理组织、推动本企业管理工作。

  2、根据公司的消防工作计划,负责消防设施、消防器材的购置、检查和管理。

  3、定期织织相关人员进行防火检查中和火灾应急救援演习,负责新员工的“三级教育”中的厂级教育及考核工作。

  4、负责组织安全生产大检查,跟进安全隐患的整改情况。

  5、发生事故时,负责组织人员进行抢救,并负责对事故的.调查、处理、统计和上报工作。

  6、按规定负责落实安全生产技术措施经费,保证安全生产设施建设和设备购置、事故隐患治理、安全教育费用,确保资金到位,并负责监督、检查该安全措施费用的专款开支状况,做好统计工作。

  7、负责解决日常生产中所涉及安全问题所需的物资,并根据生产计划负责对劳动保护用品、危险化学品的购买、发放、保管等。

  8、负责安全工作的人力需求调配工作,对工伤员工的安全复训教育进行监督,对工伤员工的休假、医疗补助和其它善后工作进行审批。

  企业主要负责人:

  行政部主管:

  xx年xx月xx日

  人事行政部安全生产目标责任书3

  根据《安全生产法》及有关规定,为确定监狱不发生安全生产事故,经监区长办公会议研究决定,确定此责任书:

  一、责任期限:

  20xx年1月1日至20xx年12月31日

  二、责任对象:行政股

  三、否定性指标:

  发生重大(特大)安全生产事故的,实行一票否决制,当年不得被评为先进单位,领导不得评为优秀。根据《兵局监狱重大事故领导责任追究办法》追究领导责任。

  四、责任目标:

  1、加强对民警和管辖罪犯的安全生产教育;

  2、监舍与劳作车间等人员密集场所对安全出口,用电、消防等要有明显的安全标记及警示语;

  3、要重视食品安全工作,严禁作用变质、腐烂等不符合卫生要求的施皮,坐到无一人次中毒;

  4、加强车辆管理,不允许车辆带病劳作,严禁超速超载,确保车辆不事故;

  5、加强对民警安全驾驶教育,严格执行监狱的`规定;

  6、严格管理锅炉房、发电房、农业库房、车辆、粉碎机、压面机、监区线路、食品安全、生活用油、水塔安全;同时要有制度、有消防设施并经常检查,及时消除隐患;

  7、对从事锅炉、电工、植保等特殊作业的罪犯要坚持持证上岗;

  8、严格农业管理坚持领发制度,当天用不完的都要及时入库,保管员负责保管,严禁设置植保库房。

  9、严格落实道具管理制度。

  企业主要负责人:

  行政部主管:

  xx年xx月xx日

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