员工入职心得

时间:2023-01-02 12:22:53 学习心得体会 我要投稿
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员工入职心得

  有了一些收获以后,可以通过写心得体会的方式将其记录下来,如此可以一直更新迭代自己的想法。那么问题来了,应该如何写心得体会呢?下面是小编收集整理的员工入职心得,希望能够帮助到大家。

员工入职心得

员工入职心得1

  短暂的一周培训结束了,然而留给我们的启发及思考却刚刚开始。借此机会来谈谈我的培训心得并提出一些建议。

  培训第一天,×月×日早上,一群充满朝气活力的新员工相聚在院办公楼13楼第一会议室,至此拉开了培训的序幕。从大家的自我介绍中,我们相互了解了对方,并从中看出了大家的激情、团结以及为院发展做贡献的决心;从_院长的讲话中,我更加深刻的认识了院发展历程以及光辉业绩,从中看出××院蓬勃的生命力及美好的前景,从×院长的希望和要求中,我们明白自己身上的责任及发展的方向,这也必将激励我们在以后的工作中更加努力,为院作出更大的贡献。从_主任的对院发展战略规划的演讲中,我们明白了院的发展战略及方向;从钟主任的讲解中,我了解到员工职业发展路径以及福利待遇、职称评定等与自己息息相关的事情。

  培训第二天,无论是于主任的讲解还是_主任的讲解都是从设计方面来阐述的,从中我们明白了设计工程及各专业之间协调的重要性,加深了对设计工程及设计理念的理解,更重要的是让我们明白了质量是一个企业生存的根本,无形中向我们敲响警钟:在以后的设计中谨慎、细心、把质量放在第一位。

  培训第三天,全天内容为_老师讲授的项目管理,从中不但使我们学习到一些简单的项目管理知识,也让我们知道项目管理人才培养的迫切性和重要性。使我们明白要成为一个复合型的人才,只懂得设计是远远不够的,还要在工作中培养自己项目管理的能力。所以通过这样聘请社会上一些知名的人士来讲授意义重大。

  培训第四天,从_总的讲解中,我们更加明确了学生与职业人士的不同,明确了如何从“学生时代”尽快走上工作岗位,适应工作岗位,最重要的是他提出树立目标的重要性,有了目标才有了努力的方向,工作的激情,这些都将牢记于心。另外_主任的讲解使我们明白了院信息化发展的过程和方向,这些都使我们更快地适应院工作环境。

  培训第五天,从财务部的_主任的讲解中,我们了解了财务管理的基本知识及如何报销差旅费等问题;从党群工作部徐主任的讲解中,我们明白党群工作的重要性及与自己息息相关的结婚、生子等问题。从__有关人员关于消防安全的讲解中,我们明白如何在突发性灾难中的自救与救别人,这些讲解都很重要且必要。更值得一提的是优秀员工刘红英工程师与大家的交流及所提的建议,让我们明白了想成为一名优秀的员工必须努力工作,态度踏实,树立一个目标,坚持不懈为之奋斗。总之,此次培训必要且意义重大。

员工入职心得2

  这次的入职培训已经结束了,为期一周的时间已经落下了帷幕,我现在感觉自己收获了很多,作为你刚刚毕业的大学生,我认为自己能够来到这里工作是一件非常幸运的事情,总结过去在大学当中的学习经历,认为在这里有一个入职培训是非常好的,因为在这里我学习到了学校学习不到的东西,看到了也接触到了之前在学校没有有过的东西,这对我来讲是一种进步,对我来讲也是一种成长,我努力在突破自己,努力再给自己找各种借口去努力,我一定会在接下来的工作当中取得更好的成绩,让自己时刻处在一个顶尖的工作状态下面,保持好轻松的状态,时刻的落实好自己每一件事情,知道自己应该做什么,这七天的一个入职培训,我有了一些心得。

  首先我认为有的时候必须要让自己清楚哪些事情是我应该做好哪些事情,是我应该尽力去做好的,我一定会在接下来的工作当中努力达成一个好的状态,让自己时刻处在一个兴致高的工作氛围下面,我来到这里工作就应该为这里付出,就应该给公司谋取利益,这就是我的一个职业素养,也是我的一个方向,在培训当中,我学习到了很多知识,对于我来讲,这些知识都是珍贵,都是宝贵的,有很多东西都是我以前没有学习过的,都是我以前没有经历过的,对于我来讲,有很多东西都在一瞬间,让我很深刻学习到了一些没有体会过的专业知识,没有见识过的专业知识,大学以来,这些东西一直都在伴随着我,但是直到来到这里培训之后,我才意识到自己还是学习的不够,还是有很多不足,在一些方面,我应该进一步的努力,这次的培训对我来讲是深刻的,对我未来的工作来讲也是深刻的,我希望通过这次培训来激励自己,让自己更加努力,知道自己的缺点在哪里,意识到自己还有哪些地方要加强,这才是我希望看到的,也是我一直以来的需要努力的方向。

  我对自己的能力有了一个客观的评价,通过这次培训之后,我更加看清了自己的缺点,因为有一些东西不是在学校能够学习到的,更加是应该在接下来的工作当中去一不不不的实践,实践才是检验真理的唯一标准,对于我来讲,有些事情总是会出乎意料,但是也在意料之中,这是很矛盾的,所以我一定会把握好工作当中的每一分,每一秒让自己努力的进步,进步之后也会让自己更加强大,培训当中,我经历了很多,我也成长了很多,有过一些挫折,更多的是对自己未来的一个肯定,也是对未来的一个坚定,我希望能够拥有一个好的工作状态,有一个好的工作精神,用最佳的工作面貌去对待好生活当中的每一件事情,用心的养成好的工作习惯,努力实现自己的价值,对于工作而言,这些都是最基础的,对我而言,这些都是我应该做的,以后的生活当中,我也会养成这种习惯,培训对我真的意义非凡,最然为期只有七天,一周的时间看上去很短,但是也有很多很多可以吸取的知识,在下一阶段的工作当中,让自己更加用心,让自己保持好状态,达成好一个应该有的目标价值,让动力源源不断地展示出来,让自己的优点在工作当中爆发,得到升华,真的很感激这次的培训,真的很感激公司给我的机会。

员工入职心得3

  公司为了帮助我们这些新员工尽快适应公司环境与工作,特为我们提供了培训课程,当时心里浮现出的第一想法就和上学时突然接到通知说下周一二的课因为老师参加培训要取消时没什么两样,新员工入职培训课程心得体会。但是参加完培训后再回想,唉,不成熟呀!想想自己都已经二十三了,已经从学校到单位工作了小三个多月了,还是这样懒懒散散。再想想,在大学里养成的习惯和大学给我的留下的美好回忆一起陪着我来到了工作单位,这样可不行呀!所以我想起了导师在培训课上讲的一句话,原句记不住了,但是意思是“人要在脑子里装个抽水马桶,在一定时候要把脑子里的积攒下的乱七八糟的东西冲掉,好让自己专注在自己该做的事上”。一开始听到要培训时,我们都想到了一个东西,那就是传销,幻想着公司请来一个有着传销大师的深厚洗脑功力的老师来个我们灌输一些东西。不过现实是在老师深厚的功力之下我们明白了一个真理,脑子里的抽水马桶还真得装,洗脑真不是件坏事。要是脑子里尽是些乱七八糟的东西的话那就别谈好好工作了,连生存都有问题。

  以上是一点关于培训的初步认识,接下来,总结一下自己两天的学习心得。培训如期举行,首先是人事处的领导致辞。然后培训开始,在讲师一番别具一格的自我介绍后,培训的正题来了“我在为谁工作”,“做自己岗位的主人翁”。两个主题都是专门为我们这些把大学的美好回忆和臭习惯一起带来工作的新入职人员贴身设计的。

  “培训是公司给与员工最大的福利”这句话是第一句让我深有感触的话。确实如此,有些东西在工作中是无法调整的,就由公司专门请专业人员来为员工培训,在培训中得到调整,得到提高,心得体会《新员工入职培训课程心得体会》。最终员工自身得到了好处,就相当于收到了公司的福利,公司也因员工的提高而获益,双赢的效果是大家都喜闻乐见的,不然公司也不会大费周章请老师给员工培训。

  “自己塑造别人对自己的需求”这是第二句让我深有感触的话。要达到这句话表达的境界对于我来说还有很长的路要走,但是这为我树立起了一个初步的目标。作为一个才到单位的新人,要怎样在这个竞争激烈的社会生存下去,答案很多,但对于我们来说,当做到当你有事不能来上班的时候要让同事和领导觉得做事特别不顺手,少你就做不成事,这时候就算是一个小小的成功,工作的第一步已经扎实的迈出去了,自己也就获得了一个小小的立足资本。

  “不怕苦,苦几年,怕苦,苦一辈子”这是第三句让我深有感触的话。由于家庭原因,对于吃苦首先我是不怕的,尤其是我刚来工作更想通过多吃点苦来给自己挣挣表现,但是也是由于家庭的原因,我很计较吃了苦之后会不会有什么甜头,所以有时自己刻意的去评估吃了苦的后果,会特意去逃避吃苦。这种像心理阴影一样的东西一直存在在我的灵魂深处,我想“不怕苦,苦几年,怕苦,苦一辈子”这句话将是我以后工作生活中面对的比较大的一个问题,我会尽量克服这个毛病。

  “听时激动,走时摇动,回去纹丝不动”这是第四句让我深有感触的话。也许这些话在书上看到过几百次,别人也讲过几百次,但是有多少会变成自己的东西,根据我的经验千分之一不到。其实有时候一些小事就能让人成为英雄,关键就是他们做到了。也许你会说这些事我也会做,但是成为英雄的并不是你,原因就是你没去做。所以在下一次决心,把这些所谓的小事都当成大事来抓看看有一天我会不会成为英雄。

  以上几点都是让我十分受用,讲师讲课也讲得十分生动,除了这些书面上的语句外利用事例,视频,游戏的方式,让我们在轻松的氛围里学到更多关于人生,关于理想的指示。

  回想起签工作的时候的事情距今已经快一年了,在现在大学生毕业等于失业的大环境下非常有幸的能到这么一个让很多人羡慕的企业工作,我有太多的人需要感谢了。但是要表达我的感恩之心,最好的方式并不是耍嘴皮子,而是安安心心踏踏实实工作,我想这是对谁来说都是最好的表达这份谢意的最好方式。

  培训虽然结束了,但是我们人生的新一段旅程从此开启,用几句培训时学到的话来指导一下自己的下一段旅程吧,首先,树立一个人生目标,然后有一个坚定的信念,遵循用利人的方式利己,要时刻保持生命的弹性。

  最后,感谢公司给我们提供了这个让我们自由飞翔的天空,感谢公司领导对我们的重视,为我们指引飞向理想的方向。我们也将尽快展开翅膀开始在这边天空中挥洒自己的梦想。

员工入职心得4

  蛹在诞生的时候便为了一个目标而努力,那就是努力成长,结茧,积攒足够的力量,然后破茧成蝶。

  小时候的我比较调皮,一点也不安分,可是每天临睡前,爸爸给我讲故事的时候,我却能够安稳下来,听着故事安然入睡。爸爸喜欢给我讲一些有寓意的小故事,有一次给我讲蛹是如何破茧成蝶,我问爸爸,蛹为什么要破茧成蝶,它不疼么。爸爸回答我,这是成长的代价呀,只有羽化成蝶,蛹才实现了理想,完成了蜕变,才能飞向广阔的天空,欣赏大自然的美丽。妮妮也要快快成长,长大了才能做自己喜欢的事。那时候不想长大,可是成长的经历是每个人必经的过程,谁也无法拒绝。我慢慢地长大了,懂事了,父母也慢慢的开始衰老了,我开始迫切期望自己早点积攒足够的力量,破茧成蝶,寻找自己的花海与树林,肩负起自己的责任,为了我自己,也为了我爱的人。

  心里埋下了一颗种子,慢慢就会破土,发芽。上学的时候,我时刻谨记自己是一只微不足道的蛹,我需要积攒力量,只为了破茧成蝶的那一刻。上学期间,我努力学习,用知识武装自己的头脑;日常生活中,我保持一贯的热心助人,团结友爱的习惯,于是我在周围同学中形成了良好的口碑和人缘,收获了友谊;积极参加社团活动,把握一切能够锻炼自己的机会。()成长的路上难免会有挫折,我也曾有苦恼、彷徨、碰壁、无助,但知难而进的信念让我一直没有放弃心中理想,这么多年经历过风雨,也见到过彩虹,渐渐地褪去稚气,变得成熟稳重。我一直在等待那个能够让我成蝶的机会。

  大四上半年,同学们都开始找工作,准备考研,我也不列外。面对网上纷繁复杂的招聘信息,我一直在等待,直到建行山东省分行网站上发布校园招聘信息,我知道,我一直在等的机会来了。我精心准备,上网搜集建行的相关资料,了解体会建行的企业文化,咨询成功应聘建行的学长学姐笔试面试需要注意的地方,认真填写自己的简历,期**建行能够给我一个机会。时间就在准备、忐忑、期待憧憬中悄然而过,在接到人力资源电话通知参加笔试的时候,很是开心激动了一把,淡定下来我知道自己还要继续努力,还有严格的面试在等待着我。我准备了这么久,面试就是我破茧的那一刻,我要把自己最好的一面展现出来。幸运的是,我成功了,建行给了我机会与力量,让我突破了茧,这片浩瀚林海容纳了我。

  当人力资源打来电话询问是否参加培训时,我迫不及待的作出肯定的回答,悬着的心终于放下来了,一切尘埃落定,一片新的天地展现在我面前。建行这片林海太浩瀚,有太多的值得我去探索,去追寻,蜕变的喜悦渐渐淡去,对未来充满了渴望,渴望自己成长到能够给这片林海增添一份色彩。对于以后的路,我当用心规划,脚踏实地,一步一个脚印的走下去,将学习的激情延续到未来,更快的成长,努力地羽化,创造更辉煌的成绩。

  省行给我们安排了这次培训,我一定会把握好培训机会,在培训期间积极调整心态,适应从象牙塔到职场新人的角色转换。深刻体会建行文化,领会建行精神,努力学习业务知识,积极参加团队活动,结识新的朋友。28天的培训之后,我们就将真正地踏上工作岗位,我将从基层岗位做起,始终保持学习的心态,在实践中学习,在摸索中进步,在工作中检验自己,将我所学融会贯通到实际的业务操作中,不断积累经验,培养过硬的业务能力。我不是一个人在战斗,建行这个大家庭是一个团队,我会融入他们,学习老员工的处理业务与工作的经验,同时展现自己的青春活力,去感染他们,使团队保持高昂的斗志,更好的为客户服务,给客户更好地体验。我们做一小步,建行的愿景变能够更快的实现。

  建行,我的森林,感谢你接纳了我,我挥动着翅膀,义无反顾的投入你的怀抱,我准备好了,我来了。

员工入职心得5

  自从毕业以来已经进入xx公司三个多月了,来到xx公司这个大家庭里,我从一个懵懂的大学毕业生慢慢走向了工作的岗位的xx公司人。在这人生的成长路上,单位的领导和同事,特别是带我的师父给了我很大的帮助。在电力企业的教育不同于在学校的教育,电力企业更注重安全和效率,更加关注个人的技能和办事能力,因此在单位的这三个月中,我不仅学习到了更多实际的职业技能,而且在逐渐的提高自己的办事能力和为人处世能力。虽然取得了一些进步,但是由于经验的缺乏以及工作技能的不足,还有很多需要改进的地方。下面是从工作中取得的成绩,工作中的不足和以后的改进措施等方面对这三个月的工作进行总结。

  刚从大学进入工作的我深感自己工作技能和工作经验的缺乏,于是就保持了在学校里认真专研,勤奋苦学的作风,再加上师父以及同事的帮助,我取得了很大的进步。在我们刚入职的时候,部门就为我们新员工制定了培养计划,由于自己以前没有真正接触过电厂方面的知识,我就通过努力学习电厂《运规知识》及在网上的学习,已经对电厂的整个运行流程有一个大致的了解,在学习中边学习实际操作,基本完成了培养计划项目的任务。第一个月的学习中,我学习了《电业安全作业规程》,学习了xx公司和各项生产管理制度、文件,学习了x电厂生产、管理流程。

  第二个月的学习中,我熟悉了x电厂厂内设备位置,根据x电厂《运行规程》熟悉电厂设备运行参数和运行限额。掌握了x电厂设备的结构、作用以及操作以方法和注意事项。熟悉了运行监视、巡视检查设备的要求、项目、方法和流程。掌握了x电厂主接线系统图,了解电厂与系统的联接运行情况。熟悉400Vx电厂厂用电接线各运行方式,供电网络、主要负荷及各动力屏的负荷。熟悉图纸的查看、分析。

  第三个月的学习中,我掌握与电网调度通讯联系方法,做到相互礼貌通话,做到工作上的沟通,并做好相关的记录工作。同时掌握了x电厂各项定期工作。在学校一般是被动的学习,并且很难把所学到的.理论知识用于实践,而在单位我变被动学习成主动的去学习,去掌握技能,并且可以把学到的知识随时的用于实践,大大提高的针对性和效率。在进入单位的这三个月,我不仅在职业技能学习上取得了进步,而且在思想上对于职业的学习也取得了进步。

  虽然三个月的时间一直在努力,但是工作中还是有不尽人意的地方,也存在一些不足。这三个月主要的任务是自我学习,提高自己的工作和处事能力。在工作中的不足就是缺乏沟通与交流,没有利用公司提供的资源,与师父和同事缺少交流,导致了学习效率不高,既浪费了一些时间,又消耗了不必要的精力。另一个不足就是在团队中缺乏自信,不能够在团队中充分展现自己,没有把自己的所学或是才能发挥出来。从现在看来,这些不足将极大地影响以后的工作与生活,所以针对不足,我将在以后的工作中采取下面的的措施来弥补不足,克服缺点,提高自己。

  首先学习成功人士的7个高效习惯,积极主动的去学习,不仅向书本学习,更要向有经验的领导和同事学习,在学习中提高自己的沟通和表达能力,在工作中勇于承担责任,并且勇于展现自己。其次根据条件制定可行的计划,把自己的工作目标文字化,把压力变成学习的动力,提高总自己的技术水平,在技术中交流并展现自己。最后有意识的培养自己的团队合作精神,多多与团队的队友交流,在沟通中学会善于倾听,在沟通中学习,并在沟通中表达与表现自己。

  三个月转眼即逝,我的职业生涯也渐渐步入正轨,活到老学到老,需要学习的东西还有很多,吾将上下而求索,同时感谢xx公司为我提供的成长和发展的平台。

员工入职心得6

  7月8号,我怀揣着梦想离开了家乡,踏上我的人生旅途,来到中建七局北方公司,来找个这充满着希望和憧憬的城市-——**。

  刚从学校出来工作的我,带着稚气,来到这片陌生的土地寻找自己的未来。在公司的安排下我们来到**的景星宾馆,进行为期3天的入职培训,这此期间,使我懂得从一个学生到社会成员的转变,从一个无知少年到独当一面的有为青年的转型。在培训期间,听了公司领导的讲话,深知公司的发展离不开每个人的努力,责任是一个公司不可或缺的灵魂,同时对公司的前景和未来充满希望。很快我们的培训进入了尾声,我得知自己被分配在**事业部的**恒大绿洲项目工程部,听说是个刚开工的2亿的工程,想想都有点兴奋……

  当天下午我们经过一个多小时的路程。来到了**恒大绿洲项目部。映眼帘的是正在建设的高楼大厦,满目的百废待兴。这是一个**区,远离城市的喧嚣,带着一分宁静。

  到了生活区,张经理就热情的给我们介绍项目上的基本情况,让我们快速的了解生活习惯。对我们嘘寒问暖,感觉自己到家了。第二天张经理就到这我们来到现场实地学习,讲解我们心中的疑惑。没过几天事业部的领导来项目上,了解我们情况深知公司对于我们寄予的厚望。

  言归正传,说说我对这段时间的看法。()我按照公司的分配,在材料科工作。项目上的所有开支都需要我们严格把关,货物的进场都需要我们严格签收核对数目,工作之中不能有半点马虎,由此可见我们工作的重要性。开始把我分配到材料上我觉得挺委屈的,可是经过一段时间的工作 其实我学到的东西也挺多的,在空闲之余,我就跟着技术员学习测量,放线等等。从各角度全方位使自己成为复合型人才。“导师带徒”让我们有自己的老师领导我们快速适应工作,提高自己的能力。

  学会自学:来到项目上就觉得每个人都挺忙的所以学习只能自己学会自控虚心学习,在以前我们接触的都是一些简单的理论知识,从未付诸实践,也许只有真正走到工作岗位才体会到难度有多大。我们从书中看到的实例,似乎轻而易举,也许只有身临其境才知道自己能力欠缺和知识的匮乏。学会交流;我们在工作中与形形色色的人打交道,由于工作原因,很多时候不会像我们在学校那样同学之间相互关心。凡事都需要自己小心,所谓人心隔肚皮,只有相信自己才行!

  在这段时间我体会到团队的力量,是需要通力合作的。我会在以后工作中取长补短、虚心求教,在任何地方任何职务都会努力,学会担当,学会忠诚!

员工入职心得7

  作为公司的一名新员工,我很荣幸能参加这次公司组织的入职培训,在为期三天半的培训中,不仅仅在各位老师的介绍里学习了公司的发展历程、企业文化、部门职责、合规制度、办公系统等相关知识,还在各种拓展、竞赛活动中学会了如何团结合作。这次星秀计划第一期集训已经结束,然而留给我的启发与思考才刚刚开始。

  9月16日下午公司举行了拜师仪式,这是公司首次对应届生推行师徒制,以帮助我们顺利从校园迈入社会这个大学堂,实现从新员工到部门新生力量的转变。其实在我前期的实习、工作中,无论是在研究所还是资管市场部,都得到了各部门同事的热心帮助,一方面慢慢熟悉了两个部门的日常工作内容以及业务要求,另一方面也在职业发展和规划上得到很多指点和启发。未来相信在老师的帮助下,我能逐渐发挥优势、补足短板,成为一名合格的星秀员工。

  9月17日公司组织了冰壶拓展,在教练指导下开展了几个团队协作的游戏活动。在上午组织的世界足球游戏中,我们组在短时间内完成了比赛任务,意外的获得了第一个计分比赛的第一名,自此开始我们有了追求成功的自信,也有了追求卓越的渴望。在世界足球游戏中我总结到的经验有以下几点:

  1、建立团队的共同目标;

  2、明确每个人在实现目标中需要发挥的作用以及承担的角色;

  3、在失败中总结与反思,并及时调整心态。

  下午的冰壶游戏是整个集训最精彩,也是最让我得到启发的一个环节,游戏的特点就是输赢成败往往可能在最后一局得到改变。完成这个游戏不光需要团队合作,还需要有战术策略上的考量以及良好的心理素质。我们队在最开头的两个积分比赛中表现并不突出,在第二个比赛开始的时候还遇到劲敌,一度大比分落后。但是我们从未放弃任何一次机会,在第一局的最后5个壶中拿下了5分,逆转了局势,使对手措手不及。通过第一局给对手留下的心理压力,顺势拿下了后面的两局。这次比赛中精彩的逆转在此难以一一列举了,但是我从中收获到的,就是对“未到终局,焉知生死”这句话的理解。作为金融从业人员,无论是在一级市场还是二级市场、权益还是固收,每天都会遇到大大小小的挫折,也时常感到希望的渺茫。但正是我们对事业坚持不懈的努力,紧紧把握住手上的每次一次机会,前路才渐渐明朗起来。除了人生哲理上的感悟以外,对职场的感悟还有一下几点:

  1、在强大的对手面前,只有保持心中的自信,才有获胜的可能;

  2、在团队协作中,给予队友足够的信任去完成各自的任务,多一分鼓励少一分责备;

  3、明白自己在团队中的定位,并非每个人都能成为扭转终局的那一位,但是无论是得分、做障碍还是给团队调节心态鼓舞气氛,每个人的贡献在通往成功的道路上都是不可或缺的;

  4、在注重结果的金融行业中,能够享受过程的心态更是难能可贵,即便是失败,也要在过程中反思与总结,并对自己团队做的优秀的地方要给予鼓励。

  这次冰壶拓展我们队获得了第一,但是于我而言最大的收获,其实与是来自投行、固收等其他部门的同事所建立的友谊,通过拓展中的活动我们逐渐熟悉起来,为后面两天的培训打下了良好的基础。

  9月18日公司组织了办公室、计财、合规、人力、信息技术等部门为我们做公司介绍,并对日常工作中的常见问题作出解答。通过一天的讲座,进一步了解公司的整体框架、发展历程以及企业愿景,也深入地学习了公司各种系统的使用、计财合规的制度以及员工福利职业规划等相关内容。结合过往8个月在公司的经历,我深深地感受到公司的人文关怀以及团队氛围,在一次紧急的路演材料打印任务中,碰巧遇到设备故障,正是在孔祥雪老师和丘银老师的帮助下,顺利解决了问题,及时将材料送到领导手上。这次培训不光让我了解公司的各种知识,同时也懂得了遇到问题时可以向相关部门的同事、老师寻求帮助,使问题得到顺利解决,至此心中不再有刚入公司时的那种不安和忐忑。

  9月19日公司为我们邀请了外部的李彦池老师为我们作《高效地进行职场沟通》讲座,通过各种例子展现职场沟通的重要性。在午餐有幸与李老师交流,并在交流中得到李老师的鼓励。回想大一刚开始第一份实习的自己,第一次在公开场合发言时的那种紧张,我明白了一件事:时至今日我依旧是那个内向的我,但是在工作的挑战与锻炼中,慢慢学会了接纳自我,学会战胜心中的恐惧,做到自信地与人沟通,顺畅地表达内心所想。

  为期三天半的培训使我获益良多,在此感谢公司领导给予的机会,感谢HR老师精心的安排,感谢公司内外部老师辛勤的付出,感谢同事在我培训期间热心的协助,最后要感谢一起陪我度过这三天半的学员,让我懂得什么是青春有梦。我有幸能成为公司的一份子,也希望我的努力能配得起这份幸运,通过不懈的努力来回报公司的信任与培养。在漫长的职业道路上,不忘初心牢记使命,不断提升自身的专业能力,并继续带着更强烈的责任心和主动性做完成工作,为公司的发展贡献自己的力量。

员工入职心得8

  怀揣着一颗敬畏、满足的心来到省七院,因为它是我梦寐以求的地方。

  从接到入职通知的那一刻,我感觉我整个生命都绽放了。我是多么多么地珍惜这次机会,这意味着我的人生和事业又有了一个新的开始,从此,坚信一切都将走向美好。

  曾经坐公共汽车路过医院门口的时候,每次都有种肃然起敬的感觉。在有些人眼里,或许它只是一家普通的二甲医院。虽然这里的病房环境不是越的,虽然这里的住院楼不是、造型不是最时尚的。但是一进医院大门,那种久违的医学及人文气息扑面而来。我希望我的心灵在这样的文化氛围中能够得到的洗礼。

  入职后的岗前培训,院领导亲自为我们培训,老师们的谆谆教诲,我手握的笔和那颗落满世俗尘埃的心,瞬间变得不安静了。我觉得我必须写点什么来表述自己的情感,表达对医生职业操守的信念和决心。

  岗前培训前,我已经在病案室工作了一段时间。我在医院工作的这些日子里,我所在的科室及所接触的所有老师,他们的工作行为和态度,无一不在向我诠释“仁”、“义”、“德”和“善良”。

  在科室里,我是年龄最小的,在这里没有同事间的排挤和意见的分歧,没有主任的冷漠与傲视,一切看上去是那么的和谐,同事们给予我更多的是呵护、包容和教导,给予我最真诚的疼爱,我感觉自己的内心充满阳光,无时无刻没有温暖的萦绕。于是每天,我都是因为热爱工作,而不怕累、不惧繁琐,认真过好我工作的每一天。

  转瞬间,大学毕业已经整整7年了。在今天,我好似又回到了学生时代,和同学们一起坐在大教室内,听领导老师的培训和授课。怎么说呢,和那么多90后的小弟弟、小妹妹在一起,虽有些许的别扭,但我用亲人般凝聚的眼神望望每一张面孔,试图记住他们,因为以后我们就是朝夕相处的同事了。

  临床繁重的工作,有时让我们疲惫不堪,让我们忘记了微笑,忘记了对自己微笑,忘记了对病人微笑,忘记了对整个世界笑一笑。我认为微笑是最美的语言,能拉近人与人之间的距离。那一天,我听到了“假如我是病人”的众多假设,我得到了一种反馈,就是病人依然对我们有好多的期许,他们同样渴望就医环境的美好和医患之间的和谐。所以,从此我认为“安慰”是一种美德。

  任院长讲课说“临床上没有突然的病情变化,只有病情变化被突然的发现”,我听后颇有感触,夯实我们的基础,积累经验,对病情的变化多问几个为什么,每种疾病甚至猝死,都有一个渐变的过程,每个病人的细微变化、表现,也许正是严重疾病爆发之前的状态,都会预示着病人疾病的转归。对每一份病例多几分的思考,或许你挽救的不仅仅是一个生命。

  一个人找你看病,把所有的隐私、所有的痛苦都告诉你,甚至*露身体让你检查,把生命交给你,我恍悟间感受到医生工作的那份神圣。

  我希望我们做的是医疗,而不是交易。我希望每一人病人都信任他的医者,我希望每个医生都善待他的病人。

  岗前培训依旧在继续着,我将收获更多的感触,这将是我职业操守的进一步提升。

  最后,用即兴的一首诗开启将要到来的起步,继续开始以后的继续。

员工入职心得9

  “人最宝贵的东西是生命,生命对于每个人来说只有一次。一个人的一生应该是这样度过的:当他回首往事的时候,他不会因为虚度年华而悔恨,也不会因为碌碌无为而羞耻!”这是前苏联作家奥斯特〃洛夫斯基在中对生命价值的最好诠释。

  人的一生就像城市中的公交车,有许许许多多的驿站,每到一个驿站就意味着一个新的征程。怀着自己美好的希望和从零开始的心态,我加入了中国移动这样一个充满生机活力的团队中,开始了我的一个新的征程,也是在这样的一个全新的开始中。为了让我们更快地了解公司、适应工作,公司于对我们进行为期四天的入职培训。

  前两天为公司内部培训,该部分培训是由州公司九大部门直属领导分别进行授课,主要内容为:一、职能;二、文化;三、重要性。这个阶段的培训增强了我对企业的归属感和主人翁责任感;促进了企业与员工、管理层与员工层的双向沟通,增强了企业的向心力和凝聚力;培训提高员工综合素质提高生产效率和服务水平,树立企业良好形象。

  “网络是公司的基础产品,网络质量是我们一切产品、品牌的基石,网络是移动通信的生命线。”听到这段话后,作为网络组的一份子,我刹那间感到热血澎湃,为自己能成为这么一个角色而自豪。虽然前方的路荆棘满地, 但我应该学会成长,必须学会成长,因为——“我很重要”。

  后两天是《优秀员工职业化素养提升与训练》的外部培训,虽然才短短两天,但我却学会了不少东西。在此我跟大家分享对我感触最深的几句话:

  1.“不是困难和遭遇决定了我们的命运,而是我们对困难和遭遇的态度决定了我们的命运”

  工作态度是对工作所持有的评价与行为倾向,包括工作的认真度、责任度、努力程度等。由于这些因素较为抽象,因此通常只能通过主观性评价来考评。态度是个体对某一对象所持有的评价和行为倾向。态度的对象是多方面的,其中有客观事物、人、事件、团体、制度及代表具体事物的观念等。无论学习还是工作,积极的态度就是成功的保证。在学习中,如果不具备良好的心态,遇难则退,因为一点小挫折而气馁,是不可能取得优异的成绩的;工作也不禁相同,也许你学位很高,资质拔群,但是,没有努力向前的进取心的话,最后依旧只能一事无成。

  2.“一切都会过去”

  是的,相比于浩瀚的的苍穹、历史的时空,人生一瞬间,事业无穷年,苍狗白衣,河东河西,飘忽沉浮、福夕祸倚。过去的已成历史,现在的即将过去;既然一切都会过去,何不学古人宠辱不惊,闲看庭前花开花落,又何妨去留无意,漫随天外云卷云舒?既然一切都会过去,何不放眼看今生来世,何必斤斤计较于眼前得失、世俗的偏见?是你的终归属你,不是你的终归强求不得,何必为一时的名利患得患失、耿耿于怀?既然一切都会过去,成功也好,失败也罢,人生的意义还不是在曲折起伏中享受“痛并快乐着”?既然一切都会过去,何不学古人“不以物喜不以己悲”,居高不狂,处低不怨,成不傲败不馁,举头望明月乾坤朗朗,低头思人生快乐盈盈。岂因荣华富贵乱方寸,又为锱珠蝇利扰我心?

  3.“把责任推给别人,等于把机会推给别人”

  人没有能力大小之分,只有做与不做,能不能勇于承担责任,只要能够勇敢地担负起责任,认认真真地做好分内工作,完成领导交给的各项任务,那么我们所做的一切就有价值,就会成功,就会获得尊重和认可。没有做不好的工作,只有不负责任的人,责任能让我们战胜懦弱,责任能够使人们变得勇敢和坚强,责任更是我们做一名合格职场人士的准则。没有哪一位老板会对没有责任感的员工给予深深的信任,其实没有多少员工会面临公司生死存亡的大事,也没有多少员工的责任感会经受这些考验。如果我们总是能让上司领略到喜出望外的感觉,他将会对我们建立起更高的信任与依赖,产生赏识,从而在有限的资源分配中向我们倾斜。在这潜移默化中,我们也就变成了自己的“老板”

  4.“没有任何事情是理所当然的,一切需要感恩”

  感恩你身边所拥有的一切。进而懂得知足,知道珍惜,更加热爱生命。感恩,恐怕大家没有人不知道“滴水之恩,当涌泉相报。” 人生中无论你遇到什么样的情况,你都应该有一颗感恩的心,毕竟你活着,你可以感受到生命,可以看到阳光、小鸟、绿树和红花。常怀一颗感恩之心,它会让我们拥有良好的行为习惯;常怀一份感恩之情,它会让我们在学习的道路上奋勇前进;常怀一种感恩之念,它会让我们的生活撒满温暖的阳光。

  5.“没有任何特质能够取代坚持到底”

  那些获得胜利的人,是他们的汗水浇灌的。想想自己,为什么没有得到那么多的成功,原因只有一个自己的努力不够!坚持的不好!很多在职场取得成功的人,很少轻易离职或跳槽,他们总是能在自己的专业上选择坚持,并获得最后的成功。罗曼〃罗兰曾说:“与其花很多时间和精力去凿很多浅井,不如花同样的时间和精力去挖一口深井。如果一个人能专心地做一件事情,反而更加容易出成就。对于年轻的职场人来说,如果能在一个岗位上坚持更久,那么成功的几率更大。”只要你付出了,总有一天,你的回报终将大于你的付出。

  这次的职前培训让我对公司有了更深的了解,增进了不少知识,更重要的是让我对自己有了新的认识与新的奋斗目标,“水不流则腐,人不进则退”,在今后的工作中,生活中我将加倍地学习,不断地提高自己的素质。我作为公司的一员,要有为公司不断发展的需求完善自己,争取做到自己对公司利益的最大化。相信自己能行,证明自己真行!

员工入职心得10

  (一)初立框架,从感性到具体的第一课。

  在分局第一次培训中,黄科在讲授完银监框架体系后告诫大家,不要规划过远的升官发财路,要踏踏实实做好自己的工作。并从认真学习党章,严格纪律等具体方面阐述了解决作风问题的要求。以往对于银监工作存在着模糊的权力机关的印象,觉得银监工作就是高大上的谈论金融经济形势,发号施令的颐指气使,黄科的第一堂培训确实让大家端正了思想,真正明白银监工作者的底线思维和严于律己的作风。在银监框架体系和发展历史方面,黄科和后续的授课老师给予了深入浅出的讲解。该项授课让我们从对银监工作浮光掠影的初印象进入了银监工作的初步探索之中。在省局视频授课中,办公厅领导和监管一部的领导以及现场监察局领导深厚的知识体系,详实的数据支撑,严密的逻辑体系,专业的从业经验给我们留下了深刻的印象。在这一比较宏观的监管框架的学习过程中,由于我们缺乏实际银监工作经验,很多知识点仅仅是初步记录下来,很多概念、知识点还需在今后工作中继续咀嚼。

  银监会办公厅领导的授课风格非常严谨,契合了他讲授的课题——办公办文要求和保密工作的主题。信息技术部门授课老师的讲解让我们意识到银监工作与时俱进和不断进取的锐气,更感受到银监工作作为一个庞大的体系需要每个“螺丝钉”都做最坚强和最严谨的存在。监管一部的老师从国际化的视角给大家介绍了银监工作不仅仅是工作经验的积累,更加是一个不断学习、持续学习的过程。

  (二)聆听经验,从浮躁到静心的冷思考。

  省局的三位授课老师分别讲授了上半年山东经济形势和监管指标体系、青年银监人工作的误区、如何做一名合格的银监工作者,分局的专项授课中,朝阳科长给大家讲解了很多汇票检查工作的敲门,细致程度令人惊叹。省局统计信息处的老师关于山东经济形势和监管指标体系的讲解令人叹服,在大家的热情期待和强烈要求下,本次授课拖堂一个小时左右。授课老师对于数据把握的严谨细致和幽默风趣的授课风格相得益彰。我们对于自己过往的知识积累感到严重不足,深刻体会到工作以后继续学习的紧迫性,授课老师对于大家今后监管工作中的积累提出了久久为功的要求,在学员中引起了共鸣。金融团工委唐晓老师对于青年银监人提出的“十个不要”,给人以振聋发聩的效果。唐晓老师的这一节课可以说是所有培训课程中让人最冒冷汗的,从他详细的罗列中,我们找到了很多工作、学习中不良习惯的影子。从普遍存在的拖延习惯到怕和领导交流等方面,大家比照自身,发现了很多问题,事后交流很多同事和我一样也开始反思如何规避这些“坑”。如果说银监会授课老师更多的是从“做事”角度给大家指导,那么本次培训中省局授课老师更多的是从“做人”方面给青年员工提出要求。

  (三)严肃活泼,从陌生到亲切的归属感。

  刚到分局,各位前辈给予了很多生活工作上的关心,通过一起参加讲座参加工作三年内的同事渐渐熟悉,这份亲切和热心给了许多归属感。在省局住宿的工会大厦,大家开始尚不太熟悉,交往之中略带些许羞涩。随着学习和彼此之间很多共性的显现,大家越发志气相投。虽然相处的时间只有短短五天,但是大家在这期间表现出的纪律性和友好给人印象深刻。银监大家庭包含不同专业、不同地域、不同年龄、不同爱好的各种差异化个性,但是大家对于银监工作的使命感是相同的,这也是大家很快打成一片的重要原因。

  五天的时间或许不能让我们掌握足够多的“技术”层面的知识,但是授课老师给予的“战术”层面上的启发将是影响深远的。我想,本次培训对于青年银监人系好“人生的第一粒扣子”是更为重要的所在,在我们今后的实际工作中,或许会慢慢遗忘授课老师列举很多具体数据和案例,但是所感悟到的银监工作使命和做一名合格青年银监人的要求可能会伴随整个工作过程。

  以上是本次培训过程中的心得体会,不当之处,请指正。

员工入职心得11

  我于20xx年x月入职工程部,至今工作快有一年了。一年来,我主要在东涌污水处理厂首期工程担任现场监理员,主要职责是熟悉施工图纸,对现场日常施工进行巡视、旁站、监督,确保工程质量和安全文明施工,并填写好监理日志,协助总监完成相关工作任务。同时,我又独立兼广州临海水务有限公司净水厂内供配电工程、小虎岛南至沙多玛蒸汽管道支线工程的日常监理工作,以下是我对一年来的工作情况和体会做如下总结。

  一、各项目工作现状和职责

  1、东涌污水处理厂首期工程

  此项目是日处理量20xx0m3污水处理厂,主要工艺采用A2/O氧化沟。我结合自身所学的专业,熟悉本工程的工艺施工图。在工程土建部分施工期间,学习施工单位编制的《施工组织设计》、《专项施工方案》和其他相关文件,在现场通过多看、多闻、多学来弥补自己不足之处。在日常监理过程中,主要在施工现场进行巡视、旁站、监督。在施工过程中,对没有按图施工、不符合安全文明施工的应当场制止,并报告总监。同时能协助总监完成监理月报、周例会纪要、专题会议纪要等监理文件的编写。

  2、广州临海水务有限公司净水厂内供配电工程

  此项目监理范围主要是:低压电房部分设备安装、高压电房部分设备安装、敷设电缆、安装电能管理系统等施工监理。本项目于去年x月份开工,于近期内准备竣工验收,与计划工期较滞后,主要滞后原因我已经每月的监理的月报中写明。在本项目的监理过程中,虽然不是电气工程专业,但通过查阅相关规范、施工合同、技术协议等文件,能有效的进行日常监理,特别是隐蔽工程,进行全程跟踪,比如:电缆埋管、照明线槽安装、电柜内部接线安装等施工。同时能独立进行组织召开周例会,并编写会议纪要;能独自编写监理月报;能对进场的材料、设备进行审批;能对特种施工人员进行资格审查;能在总监的指导下,完成工程进度款的审批工作;能根据监理合同,结合施工进度申请监理费等监理工作。

  3、小虎岛南至沙多玛蒸汽管道支线工程

  本工程项目是广州南沙区小虎岛南至沙多玛蒸汽管道支线工程,至企业用点处。全长约1200米。管道输送介质为过热蒸汽,蒸汽流量为3t/h~17t/h,最大流量为17t/h,蒸汽压力为1.40MPa,温度为280℃。供汽主管道规格为DN200。

  项目于4月x日开工,在项目开始,我就参与施工单位测量放线的施工,弥补了自己的不足之处。本项目到目前为止已经完成完成1#承台柱-52#承台柱内的水泥搅拌桩,共计135根,约20xx米。本项目我已能独立组织召开周例会,编写会议纪要;能结合当月的施工情况,编写监理月报;能熟练掌握使用OA平台;能熟练和正确使用省统表;能协调建设管理单位和施工单位对施工过程中出现的问题给予解决;能对施工单位进场的设备、材料进行现场见证取样;能对特种施工人员进行资格审查;能在总监的指导下进行技术、质量、安全等方面的检查工作;能蔡玉图纸会审和技术交底工作,掌握其工作流程和监理的职责等监理工作。

  二、工作规划:

  目前,作为一个现场监理员,我不仅能胜任此岗位的相关工作,而且能对部分施工工序独立展开监理工作。通过一年多的工作时间,我懂得作为一位合格的监理,要不断的提高自身的知识水平和资质水平。我已到南方人才市场进行学位鉴定,并将在6月初将助理工程师评定的相关资料递交给公司人事部;下一步参加公司组织的监理员、见证员等培训,进一步提高自己的业务水平,更好的投入到监理的日常工作中。并且要以二级建造师为首要目标,注册监理工程师为最终目标,不断学习、深造,来提高自身的资质。

  三、工作感想

  经过将近一年的工作,通过现场学习,学到很多知识。一年的工地生活,虽然有点辛苦,但的确很锻炼自己,可以将在学校学到的理论知识运用于实际。而且通过现场和各方面的接触,包括与业主和施工单位的日常交流,充分锻炼的自己的交流能力。通过对现场各方关系的协调处理,不仅提高了自己的人际关系处理能力,也拓宽了自己的思维方式。然而一年的工作对我来说,只是一个开始,必然存在着很多不足之处,对于一些工作程序还不是很了解,在这里我要感谢总监成福明和其他同事的帮助,在我没有做到位的情况下及时指出错误,避免了不必要的错误。以后的路还很长,我要继续努力,在后续的工作中要认真改正,不懂的地方要继续学习,另外做的好的地方我要继续保持,更上一层楼!

员工入职心得12

  毕业两年的我,在求职道路上走了许多弯路、经历了许多坎坷。这次能考进xx银行,自己感到非常高兴,因为找到了一个理想的平台来展示自己。以前的工作和银行的工作性质完全不一样,虽然自己的专业和金融有关系,但毕业后没有从事相关的工作对很多概念都很模糊,在这短短十二天的培训中我不仅学习了相关的业务知识还巩固了以前学习的知识。这段时间,通过自己的学习、付出,人力资源部及相关培训老师的悉心指导和帮助,我基本成功完成培训的要求。

  通过培训,我获得了以下心得体会。

  1、通过30天的课程培训,时间虽短,但授课老师培训课程的前后顺序衔接紧密,逻辑性极强。使我对xx银行的基本业务、票据业务、银行基础、风险控制、零售业务、国际业务、会计基础等知识都有了较为系统地认识和学习。培训期间前辈给与的鼓励让我增强了我面对今后工作的信心,更为重要的是我心中建立了一个大体的框架和思路,知道了到工作的某个阶段该作甚么,该怎么做,怎么做好。通过培训,掌握了知识,增强了信心,明确了自我发展的方向与目标。这样的改变,使得我可以更好的成为一名合格的xx银行员工,并与xx银行一起共同发展。

  2、通过这几天的学习,从各位培训的老师口中都透露出在银行的几个核心观点那就是,细心工作、诚心待人、虚心学习。细心工作,银行的工作大多是繁杂而细微的,可是那些看似简单微小的事情,如果稍有疏忽,就会影响到银行的声誉与形象,甚至有可能给银行带来巨大的损失。作为一名银行业员工,要本着对客户负责,对银行负责的态度,细心对待工作中的每一件小事,认真履行好自己的岗位职责。作为柜员,就要坚持微笑服务,细心为客户办理各项业务,让客户感受到我们的友善;倘若每个银行业员工都细心工作,那么我们就能看到整个银行业发展壮大、欣欣向荣的景象。诚心待人,作为一名银行业的员工,诚心待人有着两方面的含义,一是诚心对待客户,二是诚心对待同事。诚心对待客户就要求每个银行业员工牢固树立以客户为中心的理念,把更好地服务客户当作工作的中心,时刻为客户着想,急客户之所急,解客户之所难,以文明优质服务去获得客户的认可和信任。而同事,他们既是我们的朋友又是我们的家人,我们一点一滴的进步都有着他们的陪伴和支持,因此,在工作中,我们必须用感恩的心对待每一位同事,与其他同事融洽相处,同心协力,共同为银行业的发展献力献策。虚心学习,客户需求的多样性、科技的不断发展促使现代银行业的竞争越来越激烈,对银行业员工的要求也越来越高。在这种情况下,银行业员工必须因需而变、因势而学,要秉着谦虚的心态,认真参加每一次学习和培训,认真向书本和实践学习,在学习的过程中要结合自己在日常工作中总结的经验规律,不断提高和充实自己,使自己更能适应竞争的需要,更加适应自己的本职工作。

  3、让我记忆最深刻的就是两天的拓展训练,我们进行了很多很有意义的项目,这些项目都只有一个目的,那就是锻炼我们。锻炼我们的团队意识、锻炼我们解决问题的能力、锻炼我们的勇气、锻炼我们的意志。

  培训期基本结束了,感谢xx银行为我们提供新员工的入行培训,感谢在这期间帮助过我们的老师和同事。时间虽然短暂,但我会把这一份激情,信任,感激与责任带到未来的工作中,踏踏实实的走好每一步,与xx银行共同发展。

  入职xx公司已有2月有余,期间,公司组织了1次新员工入职培训会。主由公司高层领导就公司的战略发展思路,技术项目发展方向,现代企业员工的观念和公司的规章制度进行了1次全面系统的培训。此次培训虽然时间就短短两天,但大家都感觉受益匪浅。不管是从自身的修养还是本身工作状况都得到了很多的帮助。我的工作岗位是接待文秘,那么就此结合培训谈谈我的工作情况。

  xx总讲解的有关公司战略发展思路,需要站在一个高度来理解,但是听了之后,我对公司充满了信心。xx总和xx总的相关内容对我而言比较深刻,主要是纯技术的问题,让我了解了公司精湛的技术。与我岗位息息相关且印象深刻的内容主要是关于现代企业员工应具备的观念,做事的方式方法和工作目标及计划。

  xx总讲解的现代企业员工应具备的观念:事业心,责任感,危机感(忧患意识),竞争意识,民主意识,团队精神和创新。这些观念中我最有体会的是关于创新。刚来公司时总感觉工作很多,杂且乱,经常工作只做了个表面,比如预交各项行政费用。公司所有可报销的手机的费用全部在本岗充值,先前认为只要单纯地按标准将费用充进各手机就完成此项工作了,根本没有站在公司的角度深入地考虑由我来做此项工作的直接目的。为此部门领导专门就此项工作内部进行了沟通要求将此项工作进行创新,告知行政人事部在做好服务的同时也要把好管理关,行之有效地控制各项费用,为公司节省费用成本。于是,我便时常会注意移动或联通新开展的1系列的优惠套餐等服务,选择并办理相应的业务,以望在质上节省。

  同时xx总剖析了企业员工十种常见的错误观念,形象生动,自己的工作心态有了可比性,有则改之,更新自己错误的观念。

  接待文秘隶属于行政人事部,行政人事部的工作主要就是负责公司上下琐碎的事情。接待文秘同样如此。自己原先定的工作计划很容易就会被临时的工作任务所打乱。刚开始的时候,因为工作分不清轻重缓急,没有整体的系统性,导致工作越做越累,努力了,却总达不到预期理想的效果。xx总培训的做事方法及xx经理的目标与计划给了我很大的启示。做事的4步骤:

  第一,做事之前的态度,要知道自己在为谁做事;

  第二,是谁在做事大家是合作地在做事,要利用身边1切可利用的资源完成你的工作;

  第三,怎么去做,这就是做事的方式方法了,做事之前要理出1条主线,多思考,多问为什么;

  第四,做完事后,你的理想状态,如何对待同时做事都要有目标,而后订立计划。前台工作比较琐碎,如何做到有条不紊这就与工作的目标与计划有着相当大的关系。现在每天1早上班,我都会小列1下今天的计划:主要完成什么事,如何完成。做完1件事,标明完成记号,总结经验和教育。

  培训结束了,作为新员工的我感觉在精神上已经融入了公司。我对公司充满信心,愿为公司发展贡献自己的力量。

员工入职心得13

  在工作当中,我一直都认真的在做好自己分内的事情,这次的培训我也确实是感触良多,培训老师也是非常耐心的在讲解,通过这段时间以来我确实还是觉得很有意义的,通过这段时间以来的工作当中,我也一直感触良多,在这方面我也做好了笔记,我觉得这份工作对我还是有一定的提高,培训期间我也学习到了过去在学校的时候没有掌握的东西,这极大的开阔了我的视野,我也通过这样的方式认识到了工作意义,接下来我也一定会做的更好的,培训结束了,我对接下来的工作抱有很多期待,所以这是我需要去认真的思考,需要调整的。

  我认识到了接下来应该要去做好的,未来我会继续去落实好这份工作,并且也会积累足够多的经验,现在回想起这段时间以来的经历,我也深刻的意识到了自己的问题,并且接下来好好去做好这份工作,用实际行动证明自己能够做好,也是接下来应该要有的态度,通过一段时间的培训,我也接触到了这些细节上面的工作,我一点会用实际行动去证明自己可以做好的,现在培训已经结束了,我也一定会坚持去做好这份工作,按时的完成好工作,做一名遵规守纪的xx员工。

  我也经过培训之后,认识了很多同事,我觉得只有坚持去做好自己的事情,在这样的环境下面才能够保证自己做出更好的成绩来,我会坚持下去做好这份工作,接下来努力坚持去做好,这样才能够获得更多的进步,这是对自己应该有的态度,也是一名新入职员工应该要有的态度,我感激周围同事对我的认可,也感激培训老师的耐心指导,当然我还是觉得自身存在一些问题的,也不会辜负了周围的同事的帮助,我也一定会好好的维持下去,我会用这样的方式去积累,现在培训也结束了,接下来会全身心的投入工作当中。

员工入职心得14

  军训时光紧张而又艰苦,贯穿其中的是坚持和不轻言放弃。八月的北京骄阳似火,年轻的我们在烈日下挥汗如雨,两位教官身着军装,一丝不苟地指导和纠正我们摆臂的动作,为了队列的整齐划一,教练要求我们维持手臂的高度不变,一个一个的帮我们纠正姿势。刚开始我觉得有些动作复杂,一群人一起做一个动作真是很难保持整齐和标准。在学习各种队列的停止间转法时,教官细心地把复杂的动作拆分,反复教授着动作要领。精心的教导有了收获,随着时间的推移和训练的推进,我们从一开始的散兵游勇逐渐转变成了一支动作整齐划一的队伍。每次到了困难动作的时候,我不时的想起了一句话“好的安排叫做锻炼,不好的安排叫做磨练”,每到遇到困难,遇到挑战时,这句话一直都鼓舞着我。办法总比困难、挑战多。汗水浇灌着我们的成长,肢体的酸痛在诠释着我们的坚持与毅力。

  在训练的间隙中,我们学习了简单的军旅歌曲,虽然简短,但那歌词与曲调都将军人的职责与气质表现的淋漓尽致。

  教官常说,队伍是一个整体,一个人动作标准固然值得赞赏,但更重要的是队员之间的相互配合和提醒。这种理念值得我们学习。我们来自祖国的四面八方,汇聚到燕化这个大家庭,通过军训,我们凝聚成了一股心往一处想,劲往一处使的力量。军队讲团结,讲协作,讲奉献,守规矩,讲服从的优良传统通过这次军训的洗礼,深深地扎根于我心中。一个企业的团队凝聚力,才是其迈向辉煌的基石。一个企业即使有再好的决策,再好的经营理念,没有团结一心的员工去实现,都是空谈,团队的力量,可以很快的将企业的决策落到实处。

  在这场军训中,最令我感动的其实是互相扶持努力坚持的你我。挥洒的汗水,肢体的酸痛不曾打败我们。用心默默做好该做的事,不问结果,不辞辛劳,且累且快乐,温暖而坚定,初出茅庐的你我或许还有些许的青涩和稚嫩,但坚定的态度与决心不会比别人少一分。愿年轻的我们,以梦为马,以汗为泉,不忘初心,不负韶华,未来就在前方。

员工入职心得15

  入职接受公司三级安全教育使我学到了很多安规知识,每一条都在监护着我们的生命。在学习了盐城响水化工厂“3·21”特别重大事故引起了我的反思,这次事故又一次给我们敲响了警钟,通过事故的学习,使我对今后在工作中的安全方面有了深刻认知。

  保证安全,首先就是要严格遵守各项规章制度,这是保证安全的首要前提,如果我们的每一项工作都做到有章可循,有章可依的话,事故发生机率必然会大大减小,如在一项具体工作中,工作前,认真进行危险点的分析,办理工作票,做好安全措施,开好班前会,将各项制度履行到位,也就是把环境的不确定因素、物的不安全状态、人的不安全行为造成事故的可能性隆到最低。

  其次要提高思想意识,这是保证安全的根本。学会生产过程中危险源的辨识,如火灾、爆炸、触电伤害、高空坠落等,要做到事故防患于未然。学习《风力发电场安全规程》告知我们应该严格遵守每一条规定,它规范了风力发电厂人员作业、环境、安全作业的基本要求。即使事故发生,要知道应急处理的急救意识;应该坚持“以人为本”的原则。《线路安全规程》中教会我们作业现场中严格按照安全规程执行。比如安全组织措施和技术措施,工作票制度是保证安全的前提,同时告诉我们三种人各自职责的重要性。

  另外,加强对规章制度及业务知识的学习,发奋提高业务技能,这是安全的重要保证,《安规》、《两票三制》这些都是保障我们工作安全顺利开展的法宝,我们员工自身都应自觉的认真学习,掌握。业务知识的重要性,不言而喻,没有它,我们工作就好比初生的孩子不会走路,难免碰壁、摔倒。为了使我们的工作更得心应手,不致于盲人摸象,我们务必不断的学习,以适应变化更快的知识需求。

  还有就是营造良好的工作氛围。工作中相互关心、相互帮忙、相互监督,人人为工作着想,为安全把关。总之,我们就应把安全生产落实下去,时刻遵守“安全第一”的原则,不应只流于形式,停留在口头上。

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