图书管理员岗位职责

时间:2023-04-20 12:11:25 岗位职责 我要投稿

图书管理员岗位职责【精】

  在快速变化和不断变革的今天,接触到岗位职责的地方越来越多,岗位职责是一个具象化的工作描述,可将其归类于不同职位类型范畴。到底应如何制定岗位职责呢?以下是小编精心整理的图书管理员岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

图书管理员岗位职责【精】

图书管理员岗位职责1

  岗位职责:

  1、负责行政公文、会议资料的整理;

  2、协助部门做好其他的辅助服务工作;

  3、负责公司书籍的整理,信息的.录入;

  任职资格:

  1、年龄18-30岁,超龄勿扰,学历不限,专业不限;

  2、有较好的沟通表达能力及服务意识;

  3、工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨;

  4、会基础的电脑操作即可;

图书管理员岗位职责2

  一、热爱本职工作,认真履行岗位职责,严格执行有关图书管理规章制度,全心全意为读者服务,坚守工作岗位。

  二、努力学习和熟练掌握图书管理业务,按照《中国图书馆图书分类法》做好图书的'分类、编目,新书要及时上架,投入使用。保管好各类报纸、期刊、杂志,定期装订成册并编目归档。保持资料完整无损,便于读者查找。

  三、积极主动为教育教学和学生成长提供服务,严格按照有关规定完成书刊资料的采集、分编、上架和借阅工作。定期编写新书通报和馆藏各种书目,积极向师生推荐图书。

  四、负责图书排架、整架,做好各类统计、清点与记录工作,图书书标、卡片、登录号、索书号、帐目要清楚,做到书账相符。做好破旧图书和有重要价值资料的修补、装裱工作。

  五、帮助和指导学生借阅图书和查找资料,严格借阅手续,教育学生爱护图书,归还时做到不污损,不丢失,不无故延期,努力提高图书的利用率和周转率。

  六、每学期组织一至二次学生读书活动,为丰富学生的课余文化生活提供有益场所。

图书管理员岗位职责3

  一、根据规划建设部门提供的'验收证明和初装费收费凭证等相关手续,签定用户供气合同,办理用户手册。

  二、分类保存用户供气合同、规划建设部门验收通知单、开户通知单、用户花名、竣工图纸等各类用户档案信息,确保档案资料的详尽、完整、有效。

  三、及时统计居民用户、商业用户的开户数量,按月、季、年做好统计报表,报表要真实、准确。

  四、严格遵守公司营业厅相关服务规范和现时办结制度,提高工作效率和服务标准,维护公司良好的社会形象。

  五、做好领导交办的其它工作任务。

图书管理员岗位职责4

  一、图书管理员应严格执行图书管理的规章制度。

  二、图书管理员要树立为职工服务的思想,钻研业务,掌握图书管理业务的基本技能,制定和执行书屋的管理工作。

  三、具有完善的出版物进出登记台账,做好读者的图书出借和阅读工作,不断改进工作方法,简化借阅手续,提高图书流通率。

  四、有计划、有原则地选购图书,订阅期刊,及时添购新书籍,书柜,保证图书经费的`合理使用。

  五、按照图书编目的要求,对藏书分类编目,新买的书刊及时分编上架,投入流通,不无故积压。

  六、经常宣传新书内容,开展读书活动,做好书刊鉴别工作,严禁内容不健康的书刊出借和阅览。

  七、爱护图书财产,定期查库账物要清,经常保持图书馆、阅鉴室和资料整洁通风,做好防虫、防潮、防灾、防盗等安全保护工作。

  八、定期做好报纸、杂志的装订和保管工作,及时修补损坏的书籍杂志。

  九、对读者做好爱护图书和遵守阅览室制度的宣传教育工作,并建立培养一支读者管理图书的服务队伍。

图书管理员岗位职责5

  图书室是学校书刊资料中心,是为学校教育、教学和教育科研服务的机构,是提高学生文化素质、陶冶情操,修养品格的第二天地。充分发挥学校图书馆的作用,对搞好学校的教育教学工作是非常重要的'。

  (1)图书管理员要树立为学校教育教学服务的思想,及时向教师介绍、推荐与教育教学有关的参考资料。

  (2)妥善保管图书资料,及时修补图书;防火、防盗、防虫、防潮、防鼠,搞好藏书室卫生。

  (3)按照国家图书标准分类法搞好图书分类、登记、上架。

  (4)建立健全图书借阅制度,严格借还手续。不准有非教学用图书资料长存在个别人手中,对借书逾期不交者要及时予以督促、制止,报告有关领导下令追还。损坏、丢失图书资料者要按规定收取赔款。

  (5)根据教育教学需要及时向有关领导提出购买和订阅图书资料的建议;对购进、捐赠和订购的图书资料要及时分类登记上帐、上架。作到手续完备、帐目清楚;帐物相符。每学年组织有关人员清点一次图书,丢失了的按规定赔偿。

  (6)外单位人员借阅学校图书资料,必须经校长批准,严格履行借还手续,并按规定收取押金,及时收回借书。

  (7)妥善保管存档报纸,按年度永久性存放,防潮、防霉、防虫、防鼠,不得丢失。

  (8)及时向调离学校的教职工追还借书,如果不能及时归还按丢失规定处理,并开出证明单报总务处收款。

图书管理员岗位职责6

  1.图书管理员必须树立为教育教学服务的思想,努力做好图书室工作。

  2.及时做好图书的分类、编目、登记、上架、保管工作。了解新书出版信息,及时向学校提出添购新书信息。

  3.制定每学期的图书室工作计划。努力做好图书管理工作,严格执行图书内阅外借制度,建立完善的借阅登记,及时办理图书的借还手续,加快图书的周转,提高图书使用率。

  4.配合教师收集和积累必要的教学资料,做好资料索引及时提供资料信息(每期发两年资料索引)。主动向教师推荐、提供教学参考书籍和资料,做好教师图书的借阅工作。

  5.搜集校内教学人员的优秀教案,配齐各科教学挂图。

  6.新到的.书籍要做好宣传介绍,提供有关的信息

  7.对阅读过的各种报刊杂志要及时做好装订、存档工作。

  8.各种计划、总结、教案实录、统计图表等资料装订加封。分门别类,按年编次。建立个人业务档案。

  9.各类图片、教具按学科、年级、上下学期课次排列,做到隔天能领。可以使用。

  10.对师生做好爱护图书的宣传教育工作,建立并培养一支管理图书的学生服务队伍。

  11.积极开展学生课外阅读指导工作,配合教研组、课外兴趣小组等开展的课外活动。

  12.做好图书室的防尘、防潮、防盗、防火、防蛀工作,做好破损图书的修补工作。

  13.对调出教师和毕业学生要作好图书清查工作,无故不还的图书按学校规定赔偿。

  14.每期开学订好工作计划。每期结束,进行图书清理和工作总结。

  15.加强对电脑的学习,熟悉和掌握使用电脑对图书的系统管理,逐步实现图书管理的电子化、网络化、数字化。

  16.负责图书室内清洁卫生和安全保卫工作。保持室内整齐清洁,清洁工作每日一次,大扫除每月一次,保持窗明几净。

图书管理员岗位职责7

  1、热爱学校图书室(馆),热情诚恳地为师生服务。

  2、准时到达服务岗位,保证开放时间。

  3、认真学习图书馆知识和业务操作技能。

  4、负责学校图书室(馆)的图书的`分类、记帐、上柜和上架等工作,积极向师生推荐新书。

  5、爱护图书,发现破损和遗失,应尽主动做好图书修补和追赔工作,负责对调离本校的师生进行清书工作。

  6、认真督促读者遵守借还和阅览规则,并自觉遵守馆内有关制度,工作时不聊天,不吃零食。

  7、定期或不定期检查防盗、防湿、防霉、防火设施是否完好。

  8、每天下班时必须检查门窗、电源、微机等电器的关闭情况。

  9、图书室(馆)内各种设备,每月进行一次除尘保洁工作。做好防尘、防潮、防盗工作。

  10、努力学习、广泛读书,争取做课堂学习和课外阅读的模范。

  11、积极组织配合开展师生读书活动,认真上好阅读指导课。

图书管理员岗位职责8

  一、图书室在教导处领导下工作,并向其报告工作。

  二、认真学习政治和业务,不断提高思想觉悟和业务水平。

  三、努力为教学服务,及时公布新到图书,向师生推荐。

  四、按时开放出借,使图书充分流动。严格执行借还赔偿制度,否则要承担赔偿责任。

  五、新进图书,要在一周内登记上架。

  六、爱护图书,经常做好整理修补工作,放置规范有序。上级规定禁读图书,要立即清理、封存。

  七、图书分类编目,要科学规范。登记要清楚,帐册、图书必须一致,并要妥善保管。

  八、每天打扫卫生,要严格防火、防盗、防鼠咬、防霉变。

  九、发现与教学或学生学习有密切关系的书籍,及时向领导反映,征求同意购买。

  十、凡有违反本室制度的行为,有权立即制止。

图书管理员岗位职责9

  负责图书室管理

  1.热爱本职工作,树立服务意识,不断钻研业务,提高图书馆的管理水平和服务质量。

  2.严格执行图书室的各项规章制度。

  3.及时对新购书籍进行分类、编目、造册,并在2至3周内上架出借。

  4.负责每月一期的新书、刊的介绍宣传工作,提高图书的流通量。

  5.经常对师生进行爱护书籍的教育,及时修补破损书籍,并做好图书的防霉、防蛀工作。

  6.负责安排好值周学生对图书室的管理工作,教育学生做到有序、安静地借阅、还书。

  7.负责图书室、书库的消防、防盗等安全工作,并每天打扫图书馆、书库,做好卫生工作,保持整洁、通风。

  8.每学期对图书的库存量、流通量、报损量做一次统计(一式三份:一份留存,一份交综合档案室,一份报教务处主管领导)。

  9.配合学校教育工作,开展好学生的读书活动。

  负责教师资料室和教工阅览室管理

  1.严格执行教师资料室的各项规章制度,不断提高管理水平和服务质量。

  2.负责做好全校师生的报纸、杂志的收发及订阅工作。

  3.负责每月一期的期刊内容的介绍、宣传工作,提高教学期刊的利用率。

  4.每天按时开放教师资料室,做好教学资料的积累、整理工作。

  5.及时做好新期刊的上架工作,一学年内的期刊原则上不外借,确因教学需要,经教务处主管领导批准后方可外借,并确保在规定期限内收回。

  6.做好每年一次期刊的`汇总、装订和保管工作。

  7.负责教师资料室的安全、卫生工作,做好报纸杂志的防霉、防蛀工作。

  8.每学期对教师资料室内的期刊的流通量、报损量做一次统计(一式二份:一份留存,一份交综合档案室,一份报教务处主管领导),并根据教师需要向主管领导提出调整教学杂志种类的建议。

  负责学生阅览室管理

  1.严格执行学生阅览室的各项规章制度,不断提高管理水平和服务质量。

  2.按规定时间开放学生阅览室,并负责安排值周学生对阅览室的管理工作。

  3.及时做好新的报纸、杂志的分类、登记、上架工作。学生阅览室内的报纸、杂志一律不得外借,以满足学生阅览的需要。

  4.教育学生爱护报纸、杂志,并能及时修补破损的报纸、杂志。

  5.做好对进阅览室阅读的学生的守纪教育,以保持阅览室内的安静环境。

  6.负责做好学生阅览室内的安全、卫生工作,保持阅览室整洁有序。

  7.每学年对学生阅览室内的报纸杂志的流通量、报损量做一次统计(一式三份:一份留存,一份交综合档案室,一份报教务处主管领导),并根据学校及学生的需要,及时调整报纸杂志的种类。

  负责电子阅览室管理

  1.严格执行电子阅览室的各项规章制度,不断提高管理水平和服务质量。

  2.严格遵守电子阅览室的开放时间,并督查师生穿鞋套人室、持证上机。

  3.根据教务处及师生教育教学工作需要,及时购置、订购必要的教学资料光盘。

  4.负责对电子阅览室内的资料光盘进行分类编目、上架及存柙工作。

  5.负责对电子阅览室内的主机、终端、打印机、光盘等设施的维护保养工作。

  6.负责对电子阅览室内的资料下载(主要是从打印机下载)的收费管理工作。

  7.电子阅览室的光盘资料一律不得外借。

  8.负责做好电子阅览室内的安全、卫生工作。

  完成主管领导和学校布置的其他工作。

图书管理员岗位职责10

  一、图书管理员在工会领导下,严格执行图书管理的规章制度。

  二、图书管理员要树立为职工服务的思想,钻研业务,掌握图书管理业务的基本技能,制订和执行公司图书室、阅览室的'管理工作。

  三、做好职工的图书出借和阅览工作,经常研究职工的学习借阅情况,不断改进工作方法,简化借阅手续,提高图书流通率,充分发挥图书在陶冶职工思想品德和增强职工学习文化科学知识方面的作用。

  四、有计划、有原则地选购图书、订阅期刊,及时添购新书籍、书柜,保证图书经费的合理使用。

  五、新买的书刊及时上架,投入流通,不无故积压。

  六、经常宣传介绍新书内容,组织开展读书活动,做好书刊的鉴别工作,严禁内容不健康的书刊出借和阅读。

  七、爱护图书财产,定期查库,账物要清,经常保持图书馆、阅览室和资料整洁通风,做好防虫、防潮、防火、防盗等安全保护工作。

  八、定期做好报纸、杂志的装订保管工作,及时修补损坏书籍杂志。

  九、做好爱护图书和遵守阅览室制度的宣传教育工作。

图书管理员岗位职责11

  一、在教学校长领导下,协助完成图书室的各项日常工作。

  二、按规定时间开放图书室,统计相应数据。

  三、负责申报征订报刊杂志,完成新报刊的编目、分类、上架。

  四、负责对两年以上的.过期报刊杂志进行清理、装订、登记入库。

  五、负责办理师生报刊杂志结算手续,对遗失损坏者提出赔款处理意见。

  六、负责阅览室财产的登记、保管、保全及日常安全防范工作。

  七、做好内勤及接待工作。

  八、完成领导交办的其它任务。

  九、完成党、政及团委、上级学联交办的其他工作。

图书管理员岗位职责12

  1、贯彻执行国家教育部制订的“中小学图书馆(室)规程”,认真做好本校图书馆的建设、管理和使用等工作。

  2、有较强的事业心和责任感,树立全心全意为师生服务的思想;经常了解师生的阅读需求,积极配合学校各阶段的中心工作。参与校本课程开发。

  3、负责传达上级有关指示精神,及时向学校领导反映图书馆的`工作意见和要求,制订本馆工作计划及有关各项制度,经常检查和督促本馆各方面的工作并提出改进措施,定期组织业务学习,做好学期工作总结。

  4、负责新到图书的核对验收、分类。

  5、对读者进行遵守借书规则和爱护图书的宣传教育,严格借、还制度,做好每天的流通情况统计。

  6、主动协助师生查找图书资料。做好读者统计和借阅登记。负责催还图书和办理图书丢失、损坏的赔偿工作。

  7、做好防火、防盗、防潮、防虫等工作。

  8、定期进行藏书清点及破旧图书的修补工作。

  9、为学校开展的各项读书活动提供相关的推荐书目。

  10、每天整架一次,保持室内清洁卫生。

图书管理员岗位职责13

  1、负责做好学校图书馆和教师阅览室工作,做到图书管理为教育教学服务。

  2、根据教育、教学需要,收集教师和学生所需要的各种文献资料。从教育理论到教学经验,从教学大纲及国家教委限定的教材、教参到课外读物,尽量全面地采购收藏,以利提高学校教学教改的质量。

  3、普及文学检索知识,让学生从小学会利用书刊寻找资料;宣传、推荐书刊资料,让书刊作为学生打开知识大门的锁匙。

  4、为教师及时提供教学参考资料,编制专题索引,解答咨询,为教学第一线服务。

  5、组织多种形式的`读书辅导活动,指导学生阅读,培养学生阅读兴趣,努力提高学生阅读水平。

  6、加强自身建设,提高管理水平和服务水平。

  7、遵守学校的作息时间,按时开放,切实做好图书的防盗、防火、防损坏工作。

  8、有计划有目的地购置图书及征订发放报刊杂志等。

图书管理员岗位职责14

  1、负责部分选书工作,评价资源材料,辅助图书采购活动;

  2、对书刊进行分类、编制书目索引,了解书籍的主要内容;

  3、负责各分馆管理,审查借阅者身份,维护图书馆秩序,防止偷书行为;

  4、浏览、查询、统计、添加、删除和修改图书借阅者的基本信息;

  5、对购买的图书进行登记、盖收藏章、打分类号,归类、存列,整理书籍,按次序上架,保证书籍排放整齐、正确;

  6、办理图书借还活动,审查归还图书有无残损、污染,依规定对损坏图书行为进行处理;生成催还图书报表,敦促逾期借书者还书,对逾期者按规定罚款;

  7、对书籍进行定期除尘,做好防火、防虫、防潮等工作;

  8、辅导读者查阅馆藏目录及文献检索工具,担任文献研究、书目编辑的`助手工作。

图书管理员岗位职责15

  1.根据经费情况,结合学校师生实际,有计划地购买学校图书,注意图书发挥的实际效益,防止积压。结合学校实际,有计划地征订期刊、杂志。

  2.安排好教师的借书、还书工作,简化手续,热心服务,力求做到既要方便读者,又要不出差错。

  3.健全书库管理,图书借还、遗损赔偿等制度,并严格执行。

  4.新书及时登记入册,分类编目,做到“帐、卡、书”三相符。旧书及时修补,做好报损工作。同时做好上级部门要求的装备管理软件的相关登录与使用工作。

  5.以各种形式推荐好书、新书。

  6.积极创造条件,不断增加图书的流通更新。

  7.制订健全六防措施。(防火、防尘、防潮、防霉、防蛀、防窃)。

  8.与教师阅览室、学生阅览室工作人员密切配合,加强业务联系。

  9.努力学习,不断提高业务水平,认真完成学校布置的.相关任务。

  10.树立为教师、学生服务的观念,以此为出发点,制订《图书阅览制度》,充分发挥图书资料在教学、科研、学习中的作用。

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