保安经理岗位职责

时间：2023-03-17 18:18:11 岗位职责我要投稿

保安经理岗位职责

　　在现实社会中，很多情况下我们都会接触到岗位职责，岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。制定岗位职责的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编收集整理的保安经理岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。

保安经理岗位职责

保安经理岗位职责1

　　1、制订、部署保安部的工作计划，督导部门员工做好各项工作;

　　2、主持部门例会，传达、贯彻执行上级各项指令;

　　3、负责部门员工的培训和考核;

　　4、注重部门员工仪容仪表和礼貌礼节管理;

　　5、负责各类安全器材的'维修与保养管理;

保安经理岗位职责2

　　1、在管理处经理领导下，负责辖区内秩序维护、消防、车辆管理、突发应急事件等工作的安排、落实。

　　2、负责拟定秩序维护员培训计划，并具体组织实施。

　　3、负责秩序维护组内队长及队员的业绩考评，并对不称职者提出处理意见。

　　4、负责拟定管理处消防演练计划，并组织进行消防演习。

　　5、负责对秩序维护组的`工作进行检查、督导、落实。

　　6、负责对秩序维护员宿舍的检查及评比工作。

　　7、制定秩序维护组管理方案，不断完善秩序维护队的管理。

保安经理岗位职责3

　　1.制定部门工作计划，定期召开部门例会，做好检查、考核工作;

　　2.负责处理客户提出的投诉，并做好记录;

　　3.负责制定突发事件预案并进行实施;

　　4.履行与地产公司签订的.物业服务合同;

　　5.负责处理客户对示范区物业服务的重大投诉;

　　6.负责监督示范区日常保洁、绿化工作;

　　7.负责与地产各部门的工作对接;

　　8.负责客服部门的管理工作;

　　9.负责对下属的工作指导;

　　10.完成领导交办的临时事宜;

保安经理岗位职责4

　　1、保证园区或酒店内所有人员的人身和财产安全，确保安全的经营环境。

　　2、负责保安部日常工作，并负责制定保安部的各项规章制度。

　　3、负责保安的培训工作及管理，以确保保安团队的良好运行。

　　4、建立项目的日常检查体系和项目钥匙管理制度，做好项目相关备用钥匙的.管理。

　　5、配合当地公安部门的工作，一旦发生问题要协助调查。

保安经理岗位职责5

　　1.保护全校师生和财产安全;

　　2.负责建立完善学校安保规章制度和防范措施，指导处置公共突发事件的组织指挥和各种处置方法的`拟订、演练;

　　3.协助后勤主任与所在区域政府相关部门(街道、警务等)保持沟通，建立良好的公共关系;

　　4.定期召开部门工作例同会，对校园各角落和消防相关信息做好记录，对存在的隐患，拟定处理方案并监督实施;

　　5.负责对部门所属员工的业务指导和绩效考核，负责制定保安的工作目标、工作计划及实施方案，并监督检查。

保安经理岗位职责6

　　1、对物业辖区的治安、消防、车辆交通工作全面实施管理;

　　2、主持保安业务工作会议，督促检查各项规章制度的落实，认真做好培养和业务训练，提高全体队员的整体素质;

　　3、定期不定期检查保安队员的工作情况，做好监督、检查和考评工作，落实岗位责任制和奖惩条例;

　　4、掌握队员的思想动态，认真做好思想工作，抓好保安队伍的思想建设，关心队员的生活状况和业务水平，做好全体队员的`思想教育、法制教育和职业精神教育，帮助下属正确处理好工作中的各种问题，为下属解决实际问题;

　　5、处理有关保安方面的事务，重大治安问题和事故及时向领导汇报，并采取果断措施，控制事态发展。

　　6、完成公司交办的收费等其它工作任务。

保安经理岗位职责7

　　1、负责部署、督导、检查安全工作的具体落实情况，发现重大安全问题和隐患，及时向上级领导汇报。

　　2、负责中控室的日常管理及运行工作。

　　3、检查工作记录、设施、设备运行记录，规范记录的填写，签署检查意见。

　　4、根据工作需要调整工作流程并确定监控点及岗位设置。

　　5、制定安全预警方案，组织人员、物品落实到位，确保安全有序。

　　6、组织各种安全培训(治安、消防、交通、生产等)。

　　7、对辖区内的.消防设备、器材和监控设施进行测试检查，发现问题及时解决并上报。

　　8、对违规、违纪行为进行监督，并做好记录。

　　9、负责本部门的消防、信息、资产、物品的安全工作。

　　10、配合其他各部门工作，完成上级领导交办的其他工作。

保安经理岗位职责8

　　1.负责商场责任区的安全，切实抓好防火、防盗、防破坏、防事故等工作;负责商场巡逻、检查等工作，预防责任区内发生各类治安、刑事案件及其它灾害事故;

　　2.进行广场、楼面巡查时，及时发现安全隐患，包括环境隐患、人员操作安全隐患、商品存放安全隐患等，督促主管部门进行缺失改善;

　　3.负责对商场所有的`出入口安全警卫，对进出商场的人员进行管理，对进出商场的货物进行查验;

　　4.负责停车场进出车辆行驶方向和停靠地点的指挥，确保商场大门内外秩序井然;

　　5.为顾客提供必要的咨询和服务;

　　6.完成上级领导交办的其他工作。

保安经理岗位职责9

　　1、完成落实营运部门下达的各项工作计划，完成部门制定的工作目标;

　　2、与客户建立良好的`合作关系，进行催款、日常工作的沟通、反馈工作;

　　3、根据完成所辖项目的不同情况或客户要求有针对性的进行日常工作整改、完善;

　　4、处理所辖项目中的突发事件、客户投诉，跟踪事件处理结果;

　　5、制定和落实所辖项目的现场、主管、队长的培训计划和日常工作计划;

　　6、管理所辖项目经营成本控制工作,对与项目有关的各部门资源利用、合同费用支出提出建议;

　　7、传达公司及部门的相关精神并组织各类工作会议;

　　8、完成上级交办的其他事宜。

保安经理岗位职责10

　　1、具有高度的岗位责任心和良好的服务意识;

　　2、负责出入口管理，注意来往人员动态，负责大堂的安全保卫;

　　3、负责人员及车辆管理;;

　　4、负责出入物品的.控制，对搬迁物品进行准出核验，严格控制违禁品和违反装修管理规定的工具、物料进入;

　　5、负责物业区域内治安、消防、监控情况，按规定路线及时间进行巡逻。

保安经理岗位职责11

　　1、对安全管理业务体系运作进行品质管理;

　　2、制订治安防范及突发事件应急预案，并监督实施;

　　3、通过消防管理措施，确保项目现场符合消防法律法规要求，消防无安全事故;

　　4、通过秩序管理措施，确保项目现场人员、车辆、物品的管理正常;

　　5、负责部门团队建设、绩效管理、人才培养等工作;

　　6、根据公司经营目标，编制、修订部门财务预算，并监督部门预算执行情况;

　　7、审核部门各类报销费用和流程，确保符合实际发生费用，无虚报、多报的情况出现;

　　8、负责对本领域可能存在的风险进行识别、分析，系统思考存在的'风险点，从制度和流程进行防范，确保不出失误和纠纷;

　　9、安排领导临时交办的其它工作。

保安经理岗位职责12

　　1，负责办公室的消防、安全保卫、保安人员管理工作,根据甲方要求建立完备的制度并严格执行;做好动态监测，确保安全稳定的办公秩序;

　　2，落实各项安全管理制度,维护正常办公秩序,确保公司财产和员工、访客的生命及财产安全;

　　3，负责制定安保相关的工作计划并组织实施;定期召开工作例会;

　　4，落实各安保岗位职责,做好人员绩效考评工作;了解保安的思想动态,立足公司与员工实际问题的解决,定期向相关负责人汇报;

　　5，组织保安人员的在职培训、技能与体能训练,组织各类突发预案的演习与消防培训;和现场行政负责人沟通落实年度疏散演练;

　　6，各类活动支持，消防演习组织和执行、重要客人的.安全保卫工作,做好紧急预案的处理工作及善后工作;

　　7，负责和地方消防安部门/属地公安机关建立良好的合作关系;

　　8，区域内突发事件处理负责人，妥善处置各类突发事件并及时汇报;

　　9，定期对区域内甲方新员工进行入职安全培训，培训资料需报区域安全经理审核;

　　10，完成上级领导临时交办的工作任务;

保安经理岗位职责13

　　1、负责制订秩序维护服务供方年度工作计划和实施方案，对秩序维护服务状态负责;

　　2、负责对秩序维护日常工作进行监督、检查;

　　3、负责对秩序维护供方的现场指导、带教、培训和考评工作;

　　4、负责管理处消防设备设施安全的`巡检工作;

　　5、负责二次装修管理、车辆管理等相应工作;

　　6、完成上级交办的其他任务。

保安经理岗位职责14

　　岗位职责

　　1.熟知公司各项管理规定及工作要求；

　　2.熟知公司《商品流转程序》及各职能部门的业务运作情况；

　　3.熟悉商场整体运作流程；

　　4.熟悉商场所售商品结构和区域分布；

　　5.掌握各种支票的鉴别方法；

　　6.掌握顾客的消费导向；

　　7.了解商场各类商品陈列要求及技艺；

　　8.能够通过对市场信息的`汇总和分析，了解市场发展的趋势；

　　9.有较高的管理水平和较强的业务素质；

　　10.组织、计划、协调、调配等综合能力强；

　　11.掌握与商业有关的法规及行规要求；

　　12.了解商场安全设施并掌握有关安全知识，是商场的一级消防责任人。

　　主要工作

　　1.指导营运主管贯彻执行公司有关营业政策；

　　2.向公司领导反馈商城经营管理情况；

　　3.根据市场变化提出各楼层经营对策；

　　4.协调营运部与各职能部门的工作关系，促进商品销售；

　　5.制定营业管理规范性工作制度；

　　6.定期对营业管理人员进行业务知识培训，提高管理人员业务素质。

保安经理岗位职责15

　　1.负责本物业范围内的安全防范工作，抓好各岗位的服务形象。

　　2.负责保安部各岗位的`品质管理工作。

　　3.完成部门经理交办其他任务。

　　4.制定保安各项工作计划、方案，健全、完善治安安全管理制度、规范流程。

　　5.组织保安人员各项日常工作培训，监督和指导保安人员日常工作。

　　6.制定和组织各类演习。

　　7.处理各类突发事件。

　　8.协助消防主任和车库主任的工作。

保安经理岗位职责16

　　职责描述:

　　1. 了解和掌握保安部的实际情况,根据上级领导的要求,结合实际建立健全各项管理制度,对物业辖区的治安、消防、车辆交通管理工作实施全面管理;

　　2.主持保安部工作会议,督促检查各项规章制度的`落实,组织队员学习业务知识和形体仪表训练,提高全体队员的整体素质;

　　3.经常性检查保安队员的工作情况,做好监督、检查和考评工作,落实岗位责任制和奖惩条例;

　　4.处理有关保安方面的事务,重大治安问题和事故及时向上级领导汇报,并采取果断措施,控制事态发展;

　　5.负责各种突发事件紧急预案的具体编制与实施工作;

　　6.负责各类消防器材的检查和管理工作,保障各类自动消防系统设备操作及运行正常;

　　任职要求:

　　1.大专及以上学历;持消防和保安相关证书

　　2.五年或以上物业或酒店、办公楼等保安管理经验,其中3年以上管理经验;

保安经理岗位职责17

　　1、负责统筹商业体场内的秩序部门，对商业体安全负有重要责任;

　　2、有高度的.责任感和事业心，坚持原则，带领监督安保团队保卫工作，确保场内人财物的绝对安全;

　　3、负责制定健全商业体场内安全保卫制度，部署安保部门的工作计划安排和检查落实，制定各部门的岗位安全制度和规定;

　　4、坚持场内安保管理的规范化，程序化，制度化，标准化，调动部门员工的工作积极性，领导下属员工积极开展质量管理工作;

　　5、维护商业体场内治安秩序，巡查场内重要器材设备处于良好的运营状态;

　　6、调查内部发生的重大事件及事故，并与当地执法部门及各安保部门保持密切合作关系;

　　7、完成领导安排各项临时性安保工作。

保安经理岗位职责18

　　1、负责制定有关商管各项业务计划，拟定年度工作计划、人员培训计划、物品消耗计划、采购计划和各阶段性工作计划

　　2、负责制定和建立商管器材设施设备台帐，并负责本所管器材设施设备的日常管理

　　3、负责制定安全管理及检查标准的工作程序，并负责日常记录表单的检查工作

　　4、负责处理顾客、业主对商管人员的投诉，制定改进措施，并协助客户服务人员对业户的回访工作

　　5、负责与派出所、街道办、综治办等相关业务政府部门的.具体沟通工作

　　6、负责所辖员工的业务培训和业绩考核工作，配合消防主管编制消防演练和演习方案并组织实施

　　7、负责商管宿舍的内务管理及宿舍物品的配置、检查，以及完成领导交给的其他任务。

保安经理岗位职责19

　　1、负责管辖区域内的人身财产安全、秩序管理，以及消防设施设备的'日常维护管理;

　　2、制定小区安全管理制度、以及安保岗位的职责说明与作业指导文件，负责对安保部门人员选聘、培训与日常工作管理;

　　3、定期检查管辖区域内消防、保安执勤工作情况，发现问题并及时处理;

　　4、配合社区公安、消防做好辖区内的冶安、消防工作，做好对突发事件的应急处理;

　　5、加强与业主的联系、沟通，建立广泛的群众基础;

　　6、完成领导安排的其他工作。

保安经理岗位职责20

　　1、协助制定有关安保各项工作计划，拟定年度工作计划、人员培训、物品消耗计划、采购计划和个阶段性工作计划;

　　2、协助制定安全、消防制度及各项应急方案，并定期检查，及时对各项制度进行调整、完善;

　　3、及时处理区域内发生的治安、消防等突法事件，并积极配合公安部门做好处理工作

　　4、负责制定安全管理及检查标准的工作程序，并负责日常记录表的检查工作;

　　5、负责与派出所、街道办、交警、城管等相关业务政府部门的.具体沟通工作;

　　6、负责所辖员工的业务培训和业绩考核工作，配合消防主管编制消防演练和演习方案并组织实施。

保安经理岗位职责21

　　1、协助部门经理制定、落实本部门各项管理制度和工作程序;

　　2、负责项目秩序安全和监控系统设备、消防安全、装修管理等各项工作;

　　3、做好本部与各部门之间的沟通及协调工作，执行上级的各项指令及调配;

　　4、协助上级制定各类突发事件的应急方案，并监督培训以确保应急预案的.有效实施;

　　5、落实各项应急演练、培训及消防演练工作，与消防单位、政府部门保持良好关系;

　　6、负责指导、监督、检查本部门各项工作及下属人员的工作完成情况;

　　7、定期组织下属员工进行安全知识、专业技能提升等培训;

　　8、协助部门经理处理突发、紧急事件处理，做好善后工作;

　　9、上级交办的其它任务。

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