- 相关推荐
九江学院度高层次人才招聘简章
九江学院是一所学科门类齐全、办学历史悠久的国有公办全日制本科普通高等学校。学校坐落在庐山之麓、长江之滨、鄱湖之畔的历史文化名城九江市，交通十分便利，尤其是具有千年历史、享有“天下书院之首”美誉的白鹿洞书院，更为九江学院赋予了深厚的文化气息和办学氛围。 下面，小编为大家提供九江学院度高层次人才招聘简章，全文如下：
招聘专业及要求
应聘人员须符合国家对高校教师的基本要求，并具有一定的组织协调能力和较强的团结协作精神，所学专业为我校招聘专业，身体健康。招聘专业及人数见下表：
九江学院招聘高层次人才计划表(见附件)
高层次人才引进的类别和优惠待遇(业绩优秀的面议)：
一、中国科学院院士、中国工程院院士等(待遇面议)。
二、国家杰出青年科学基金项目获得者、长江学者等：
1.年薪40-60万元人民币，或根据实际情况面议。
2.学校提供60万元人民币住房补贴，根据在校实际工作时间按比例逐年拨付;或学校提供已装修的三室一厅住房，服务期满后学校为其办理个人住房产权证。
3.一次性发放12万元人民币安家费。
4.学校提供科研启动经费15-20万元;通过申请国家级、省部级科研立项，学校提供相应科研配套经费30-200万元。
5.配偶可随调。
三、急需学科专业引进的国内外博士(一般不超过40周岁);其他学科专业引进的国内外博士，业绩达到学校规定条件的可参照执行：
1.住房补贴：海外及国内985院校、中科院和其他院校品牌专业毕业的博士50万元人民币，国内其他院校毕业的博士30万元人民币。
2.一次性安家费：海外及国内985院校、中科院和其他院校品牌专业毕业的博士10万元人民币;国内其他院校毕业的博士8万元人民币。
3.科研启动经费：
海外及国内985院校、中科院和其他院校品牌专业毕业的博士：文科8万元人民币、理(医)科12万元人民币、工科16万元人民币;
国内其他院校毕业的博士：文科4万元人民币、理(医)科8万元人民币、工科12万元人民币。
4.博士学位津贴:聘期内1000元/月。
5.如达到江西省职称评审条例规定的副教授业绩条件，在校内可提前低职高聘副教授并享受相应待遇。低职高聘期限为3年。
6.配偶可随调。
四、其他学科专业引进的国内外博士(40周岁以下)：
1.住房补贴：20万元人民币。
2.一次性安家费：5万元人民币。
3.科研启动经费：文科3万元人民币、理(医)科4万元人民币、工科5万元人民币。
4.博士学位津贴:聘期内1000元/月。
5.如达到江西省职称评审条例规定的副教授业绩条件，在校内可提前低职高聘副教授并享受相应待遇。低职高聘期限为3年。
6.配偶可随调。
●凡有意应聘者，请将简历(含学习和工作经历、工作业绩)发电子邮件至组织人事部邮箱，我们将及时与您联系。
投送简历要求：邮件主题请注明：毕业院校、姓名学历、所学专业、拟应聘学院及具体岗位、硕博英才网(例如：中科院+李某某博士+凝聚态物理专业+应聘理学院物理教师岗位+硕博英才网)
欢迎来校实地考察，学校可报销期间往返路费(火车硬卧标准)及住宿费。
联系方式
通讯地址：江西省九江市前进东路551号九江学院组织人事部
邮编：332005传真：0792-8312708
学校网址：http://www.jju.edu.cn
信息来源：http://www.shuobojob.com/html/jjxy2017/
招聘网址：http://job.shuobojob.com/company/company-show.php?id=400
组织人事部邮箱：zzrsbrs@jju.edu.cn
联系人：夏老师0792-8311060朱老师0792-8311002
原文地址：http://www.yjsjy.sdnu.edu.cn/info/1005/4040.htm
【九江学院度高层次人才招聘简章】相关文章：
宜宾学院2017年诚聘海内外高层次人才08-30
如何招聘高端人才08-27
扬州大学2022招聘简章09-03
长江大学2017招聘简章08-30
长江大学人才招聘计划09-04
企业HR人才招聘常见问题和对策12-05
梧州学院2022招聘信息09-24
哈尔滨音乐学院2017年考试招生简章08-26
长江大学2017年人才招聘启事08-30